目录 2 任务二 报关人员备案 3 1 任务一 考取报关水平测试证书 任务三 明确报关人员执业能力.

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目录 2 任务二 报关人员备案 3 1 任务一 考取报关水平测试证书 任务三 明确报关人员执业能力

目录 了解报关水平测试; 熟悉报关人员备案办理程序; 熟悉报关人员执业能力要求。

目录 能够办理 报关人员海关备案

目录 任务提出 王强通过前面课程的学习,已经对我国的外贸管制政 策、海关和报关单位有了充分的认识,他立志毕业后成为 一名报关员,而且要做一名优秀的报关员,但是对于怎样 才能成为报关员,如何能在以后的报关工作中做到更好, 则是一头雾水。带着以上疑问,王强需要完成下面的任务。 任务一 考取报关水平测试证书。 任务二 报关人员备案。 任务三 明确报关人员执业能力要求。

目录 一、 报关员含义 (一)《报关员国家职业标准(试行)》中的定义:报关员是 指从事向海关办理进出口货物的申报及相关事宜的人员 (二)《中华人民共和国海关报关单位注册登记管理规定》中的 定义:报关人员,是指经报关单位向海关备案,专门负责办理所 在单位报关业务的人员。

目录 二、 报关水平测试 报关水平测试是中国报关协会对参试人员的报关基础知识及报关 业务技能水平进行的综合评价与定量分析。 (一)测试目标 测试对象 (二)测试对象 组织机构及职责 (三)组织机构及职责 测试内容与形式 (四)测试内容与形式 测试证书(报告书) (五)测试证书(报告书) 考务管理 (六)考务管理 测试时间 (七)测试时间

目录 二、 报关水平测试 (一)测试目标 为企业选人,用人和职业院校后备人才培养工作提供客观,量化的 标准,加强报关行业自律,提升报关从业人员职业素养,提高报关质量。

目录 二、 报关水平测试 (二)测试对象 1 、拟从事报关职业的院校学生和社会人员; 2 、已从事报关职业但未取得《报关员资格证书》的人员。报关员资格证书

目录 二、 报关水平测试 (三)组织机构及职责 1 、 1 、中国报关协会成立报关水平测试工作委员会(以下简称委员 会),对测试工作进行决策、指导。中国报关协会 2 、委员会下设办公室和专家组。 3 、依托各地方报关协会设立考区,负责所在地区测试的组织协 调工作。 4 、依托相关院校、培训机构设立考点,负责所在地区测试的考 务组织工作。

目录 二、 报关水平测试 (四)测试内容与形式 1 、测试内容 ( 1 )报关基础知识( 100 分) 主要包括对外贸易及对外贸易管理、海关及海关管理、报关及报关 管理等与报关工作密切相关的基础理论知识。 ( 2 )报关业务技能( 200 分) 主要包括进出境报关、保税加工报备报核、商品归类、报关单填制、 报关核算等与报关从业密切相关的基本技能操作(含模拟操作)。

目录 二、 报关水平测试 (四)测试内容与形式 2 、测试形式 采取自愿参加、统一报名、统一命题、统一测试、统一评分标准、 统一阅卷核分的方式,通过计算机考试的形式进行。

目录 二、 报关水平测试 (五)测试证书(报告书) 参加测试的考生可申领《报关水平测试成绩分析报告书》(简称 《报告书》)。《报告书》由办公室统一印制,各地方报关协会、考试 点颁发。内容包括:测试分数、成绩评价与分析、职业发展指导建议等。 《报告书》是参试人员基础知识和职业技能水平的证明,可作为企 业选人用人、职业院校学生职业能力水平评价和社会中介机构向企业推 荐报关从业人员的基本依据之一。 《报告书》有效期 3 年。

目录 二、 报关水平测试 (五)测试证书(报告书)

目录 二、 报关水平测试 (六)考务管理 1 、报名方式:采取网上报名、网上缴费的方式。 2 、测试费用: 100 元 / 科,职业能力评价及《报告书》制作费为 60 元。

目录 二、 报关水平测试 (七)测试时间 报关水平测试时间一般安排在每年 11 月上旬,其他工作环节时间 安排如下: 4 月份发布公告及测试大纲, 6 月份网上报名, 11 月份统考, 12 月份发布成绩,转年 1 月份颁发《报告书》。

目录 一、 报关人员备案的相关管理规定 修订后的《报关单位注册登记管理规定》对报关人员备案 的规定如下: 1 、明确由报关单位为所属报关人员办理海关有关手续 2 、简化报关人员备案的条件和材料 3 、取消报关员证,改为核发报关员卡 4 、增加报关单位对报关人员的法律责任。

目录 二、 报关人员备案的办理程序 报关单位办理所属报关人员备案手续时,应提交以下材料: 1 、《报关单位情况登记表》(所属报关人员用); 2 、报关人员身份证复印件。

目录 三、 报关人员备案的办事指南(天津) (一)部门名称 (二)事项名称 (三)有关法律、法规、规章依据 (四)需要提交的全部材料目录 (五)办理程序及时限 (六)受理部门及地址 (七)申请文书

目录 一、 报关人员职业标准 2007 年中华人民共和国劳动和社会保障部、中华人民共和国海关总署联 合制定的《报关员国家职业标准(试行)》将报关人员的职业等级划分为助 理报关师、报关师和高级报关师三个等级。

目录 二、 报关人员执业技能 (一)特定技能 主要包括报关单填制、进出口商品归类、进口货物原产地确定、应税货 物完税价格核算及报关异常情况处理等; (二)通用技能 主要包括交流表达能力、数字运算能力、信息处理能力、外语应用能力 及学习能力等

目录 三、 报关人员职业守则 《报关员国家职业标准(试行)》将报关人员职业守则概括为 5 句话、 20 个字,即 “ 遵纪守法、廉洁自律、爱岗敬业、诚信服务、团结合作 ” 。

目录 四、 报关人员工作要求 《报关员国家职业标准(试行)》对报关人员依据助理报关师、报关师、 高级报关师三个职业等级分别明确了不同的工作要求,且对三个职业等级的 技能要求依次递进,高级别涵盖低级别的要求。

目录 四、 报关人员工作要求 (一)助理报关师的工作要求(详) (二)报关师的工作要求(略,见《报关员国家职业标准(试行)》 ) (三)高级报关师的工作要求(略,见《报关员国家职业标准(试 行)》 )

目录 四、 报关人员工作要求 (一)助理报关师的工作要求 1 、报关单证准备与管理 2 、报关作业实施与管理 3 、报关核算 4 、进出口商品归类与原产地确定 5 、报关事务管理 助理报关师 职业功能 (岗位职责)

目录 四、 报关人员工作要求 (一)助理报关师的工作要求 ( 1 )报关随附单证及相关信息的获取 ( 2 )报关随附单证及相关信息的审核 ( 3 )报关单填制 ( 4 )单证管理 报关单证准备与管 理的工作内容 1 、报关单证准备与管理

目录 四、 报关人员工作要求 (一)助理报关师的工作要求 ( 1 )现场作业实施与管理 ( 2 )报批、报核作业实施与管理 报关作业实施与管 理的工作内容 2 、报关作业实施与管理

目录 四、 报关人员工作要求 (一)助理报关师的工作要求 ( 1 )应税货物完税价格核算和税费计算 ( 2 )滞报金、滞纳金、保证金和缓税利 息的计算 报关核算的工作内 容 3 、报关核算

目录 四、 报关人员工作要求 (一)助理报关师的工作要求 ( 1 )进出口商品归类信息收集 ( 2 )进出口商品编码确定 ( 3 )进出口货物原产地确定 商品归类与原产地 确定的工作内容 4 、进出口商品归类与原产地确定

目录 四、 报关人员工作要求 (一)助理报关师的工作要求 ( 1 )报关资格管理 ( 2 )报关事务异常情况处理 报关事务管理的工 作内容 5 、报关事务管理

目录 四、 报关人员工作要求 (二)报关师的职业功能、工作内容及技术要求等详见《报关员国家职 业标准(试行)》; (三)高级报关师职业功能、工作内容及技术要求等详见《报关员国家 职业标准(试行)》。

目录 任务反馈 在报关工作中,报关单位是发生报关行为的主体,报关业务则由报 关单位的报关员具体负责。而报关人员必须依法办理备案手续。因此, 王强要想从事报关员工作,应在自愿的基础上考取报关水平测试证书, 并由其所在单位为其办理报关人员备案登记手续。另外,他还必须充分 了解报关从业人员应具备的执业能力,并有意识的培养和锻炼自己此方 面的职业技能。