马鞍山广播电视大学 工作站（教学点）网络图.

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1 马鞍山广播电视大学 工作站（教学点）网络图

2 马鞍山广播电视大学 办学形式及在校学生数一览表

3 马鞍山广播电视大学 主要教学设施

4 马鞍山电大近几年来 拟定并提前完成三年发展规划（38条） 努力开展“注册视听生”试点工作，大胆 探索现代远程教育之路。
努力开展“注册视听生”试点工作，大胆 探索现代远程教育之路。 大力加强管理、教师、技术队伍建设，使之与发展同步并行。 大力加强硬件建设，共计投入近400万元改善办公条件、硬件条件明显改善。

5 拓展办学思路，基本形成多层次、多规格、多形式的办学格局。
狠抓教育过程管理，初步形成了良好的教风、学风、考风。 加强对外宣传，使电大走向社会，使社会了解电大。 进行人事制度改革，全员骋用制已全面实行。

6 马鞍山电大今后三年主要工作设想 拟定第二个三年发展规划，把学校发展成为高校开展远程教育的服务中心，进行远程继续教育的龙头，继续教育的资源基地，努力实现开放大学的目标。 努力进行开放的专科和“注册视听生”的试点，为全省乃至全国提供有价值的经验。

7 探索培养电大特色的应用型人才之路。 做到四个面向，形成较为完备的办公网络。 加强硬件建设，努力构建与开放大学相配套的学习支持服务体系。 加强教学过程管理，走质量兴校之路。

8 马鞍山电大近几年来 拟定并提前完成三年发展规划（38条） 努力开展“注册视听生”试点工作，大胆 探索现代远程教育之路。
努力开展“注册视听生”试点工作，大胆 探索现代远程教育之路。 大力加强管理、教师、技术队伍建设，使之与发展同步并行。 大力加强硬件建设，共计投入近400万元改善办公条件、硬件条件明显改善。

9 1。继续狠抓各项管理工作，确保管理年所定目标的实现。
二二000年下半年主要工作设想 1。继续狠抓各项管理工作，确保管理年所定目标的实现。 主要做好以下三项工作： A 根据市教委统一安排，继续做好人事制度改革工作。重新拟定年终考核办法，提交教代会讨论执行。明确考核内容、考核办法，争取教职工的理解实行末尾告示制。 B 以评选骨干教师、骨干技术人员、骨干管理人员为操作方式，调整分配方式，促进形成比智慧贡献、比开拓进取、比无私奉献的良好风气。 C 继续发挥网络作用，推进管理现代化的进程。教务、教材、财产、人力资源均实现计算机管理，减少浪费，物尽其用、人尽其才。 D 继续抓好教师“三勤”考核工作，保证一定的管理氛围。

10 2、继续建章立制，加强教学管理，使教学管理和考风考纪形成良性循环。
A 加强教学环节管理，不断提高普专班教学质量。一是学风的形成；二是外聘教师教书育人的责任心；三是教学研究。重点解决备课、作业、晚自习等环节存在的问题。B 完善考核机制，加强业余班级的管理。一是借鉴普专班班级考核办法拟定业余班级管理考核细则，明确管理内容，量化管理标准，奖优罚劣。二是对授课教师加强考核，定期检查 备课情况、抽查作业布置及批阅情况、随机听课，作为学期末考评的依据。 C 加强对教学管理重要性的宣传，提高主动参与管理的积极性。在我校教职工中宣传，我的工作质量、水平和努力程度直接决定了学生的评价、外聘教师的评价；学生希望严格要求，不希望松松跨跨，为此，教学处应注意细化学期末考核办法，增加责任心考核内容。

11 3 科学管理，开源节流，把有限的经费用在扩建学校上。
A。想方设法，争取支持，保证扩建学校一事确定。好事多谋、功夫不负有心人。只要我们持之以恒，相信我们的愿望一定能实现。 B。正确处理三个关系，保证好事办好。一是处理好争取支持和自力更生的关系。争取支持是关键，自力更生是基础。二是处理好建设速度和建设质量的关系。要以最快的速度建设符合二十一世纪要求的新学校。三是处理好扩建学校与扩大规模的关系。扩建学校是为了扩大规模，同样，只有扩大规模才有扩建学校的必要。 C。建立科学的理财方式，管好财、理好财、用好财。从下半年开始，建立学期经费预算制度，严格执行。

12 4。根据办学急需，加大教学现代化的力度，使教学现代化工作再迈上新台阶。
开放教育已经实施一年，中央电大、省电大检查在即，建立较为完备的学习支持服务体系已成燃眉之急。 A 要确保网络的畅通无阻，保证信息及时传输，为教学服务。 B 每个教师在校园网上要有自己的主页，争取开放教育（含专、本科）所有课程实现网上辅导。 C 建立网上试题库、开展网上培训，努力扩大我校校园网的社会影响。并以此宣传开放大学的办学特色。 D 建立信息员队伍，畅通信息渠道，为教育教学服务。校内信息每周发布一次要成为制度坚持下来。 E 拟定学习支持服务体系分工协作管理办法，规范管理、责任到位。

13 5。加强开放教育的研究，有力支持教育教学活动的开展
随着开放教育工作的进行，研究工作不仅成为任务，而且成为需要。 A 发挥远教研究会的作用，使之成为开放教育研究的龙头组织。鼓励专职教师和其他同志积极参与。 B 建立开放教育研究学校领导例会制度，定期听取教务、教学部门关于开放教育工作的汇报，分析问题、研究对策、制定政策。 C 着力办好《马鞍山电大报》，使之成为开放教育学员了解学校的窗口、学习的良师益友、学员交流的平台、教师交流的媒介。

14 6。加强队伍建设，逐步成为教育信息库的设计者，学生学习的咨询者和管理者，为远程学习的学生服务。
电大的教师要适应开放教育的需要，不被开放教育所汰，必须在实践中不断学习，在学习中务出道理，在道理的指导下来进行实践。别无它法。 A 要学会收集信息、处理信息、发布信息。这是现代人生存的本领，更是电大人必须具备的基本素质。 B 自学学习现代远程教育理论、成人教育理论，主动适应我校开放教育办学的需要，做驽驭者，不做落伍之人。 C 引进其它事业单位的管理办法，建立定期业务知识考试办法，并逐步纳入年终考核内容。

15 7、从学生需要出发，体现服务的特点，努力做好富有特色的、卓有成效的思想政治工作。
对大学生进行理想信念等教育，是高等学校的重要任务。但思想政治工作必须从学生需要出发，体现服务的特点。 A 要认真分析大学生所关心的热点问题以及他们的需求，并根据党的教育方针，研制思想政治工作的途径和方法。 B 要认真总结过去工作的经验和教训，常规教育注重正规、经常、有效。专项教育活动注重特色、感化、潜移默化、寓教于，相同的教育活动在不同的时间、不同的地点，针对不同的对象开展，所取得的效果是完全不一样的。设计活动立意要高，参与活动人员要广，组织活动过程要精，安排活动时间要准。 C 要注意分析和总结班级所开展的各项富有特色的活动，并及时加以推广。

16 8、大力推动校园文化活动的开展，为学生培养特长、增长才干服务。
从今年开始，我校招生的普专班生源将出现一些新的特点：一是文化基础知识较差；二是社会责任感不强；三是能力不弱。这为我们开展校园文化活动提出了新的课题。 A 要进行信心教育、意志教育； B 要进行学习方法的指导； C 要进行社会责任感的教育； D 适时开展能力培养的各种活动。

17 9、充分发挥党团员和先进分子的作用，为实现各项工作目标、早日实现开放大学的目标率先垂范。
A 树立无私奉献的精神。 B 树立开拓创新的精神； C 树立自我加压的精神； D 树立敢为人先的精神。

18 10、推进校务公开，畅通民主渠道，增强主人翁责任感，群策群力，努力迈好实现三年规划的第一步。
A 提高校务公开的认识，积极支持校务公开工作的开展，自觉接受广大教职工的监督，提高管理水平。 B充分利用计算机校园网，定期发布学校主要工作内容、进展情况以及主要存在的问题，让教职工及时了解学校主要工作开展情况，并及时提出意见或建议。 C 召开教代会，认真分析二年来工作开展情况，制定下一步工作策略，研究管理办法。

19 问题的提出 1、成绩感要有，但过多的成绩会让人飘然； 2、发展的要求越来越高，工作思路、节奏、管理水平也要求与之相适应，但目前矛盾开始显现； 3、来自普通高校开展远程教育的压力比预期的要来得早，市场竞争越来越激烈，对此，我们的思想准备不足，问题开始显现。（本科招生、普专班生源质量、教师难聘、教学资源等）

20 会议要求 1、认真思考； 2、认真分析工作差距；（学校 科室） 3、发言 建议； 4、本科室下学期工作如何办；

21 讲话的主要内容 1、对干部的要求； 2、下学期工作的考虑；

22 一、对干部下一步工作要求 1、树立学习意识（为什么学？大小死道理） 学习邓小平理论---社会主义的教育事业 ----一项前无古人的事业
学习远教理论 学习现代教育技术 学习教书育人的本领 高学历，一人当二人用 切不可出现外行领导

23 2、树立开放意识 A开放大学 没有开放意识的人去实践，难以圆梦； B开放意识主要体现在：工作思路、办学形式、管理方法、评价体系、分配办法； C主动学习他人的经验、大胆地设想、大胆地尝试是开放意识的体现（股份制学校、WTO） D必须处理好解放思想与实事求是的关系。

24 3、树立成绩意识 实现开放大学与大、中学或其它工作的管理不一样，它是一项全新的事业，是一项开拓的事业，没有成绩意识，事业难以进步。别人只在组织生产，我们除了组织生产，还要进行技术改造----双重任务。 成绩意识：跳起来摘桃子 没有创新就等于落后，没有进步就等于退步 没有跳跃就没有发展，没有成绩就没有贡献 要求：理清思路，一件大事一件大事地抓，争取一个学期上一个台阶 必须：有思路才有出路 有作为才有地位

25 结论：利大于弊 4、树立领先意识 领先战略的条件：技术、设备、人员、市场 不利：1、可能会出现财物的浪费；
利：1、锻炼队伍、适应竞争---这是战的需要（将来） 2、抢占市场、扩大规模---这是时间的需要（本科率先争取） 3、树立品牌、证明实力---这是市场的需要（注生今年的招生势头） 不利：1、可能会出现财物的浪费； 2、人员所付出的精力要比跟随战略累得多； 结论：利大于弊

26 5、树立科学管理的意识 三分技术、七分管理、十二分数据 效益意识（经济 社会） 信息意识

27 6、树立宣传意识 发展的需要 形象的需要

28 7、团结意识（一棋意识） 必须和各部门配合 必须调动所有人的工作积极 必须始终具备忧患意识 宁可受委曲，也不能影响团结

29 团委：思想工作还存在盲点，673名团员如何教育，首先要考虑活动面的问题；其次要考虑到活动的力度，再次要加大思想政治教育工作力度。
发言： 团委：思想工作还存在盲点，673名团员如何教育，首先要考虑活动面的问题；其次要考虑到活动的力度，再次要加大思想政治教育工作力度。 推优工作 校园话题继续支持 学生社团 培养学生特长（制作网页）考风考纪教育 青年党校

30 培训处： 主动性还不够，其实培训项目还是很多的，老年大学可以搞。计算机培训网上学校软件董老师已准备好，清华大学高级培训班下个学期可以试办，课程班问的人多，报名者少。建议：立足校内对学生进行宣传，培训技能，开设二级计算机、四级英语考前培训班，在校外找一处办计算机培训班和剑桥英语培训班。

31 教学处： 普专班学生的学习风气受电大的牌子、条件限制 但应找到教育的切入点）-----找到学生的兴奋点（如就业情况的介绍 ）前途渺茫 基础太差 责任心不强是当前普专班学生表现出的特点 下学期的工作：作业的检查和落实 普专班学生的成绩管理 业余班级管理（成立班委会 聘请值班人员）成立教研组并发挥作用（给予一定工作量考虑）

32 技术处： 开放大学存在的问题：教材落后 环境不够 信息接受最好能建立目录，方便教师查阅 下学期工作：建交互式多媒体教室 课件创意的培训 网页制作培训 资源建设重要，但不能浪费（如试题库） 成立校内有线电视台。建议多用录象内容

33 教务处： 在建立教学点上要注意从积极性考虑 下学期工作：招生----分析和总结 学籍管理逐步实现计算机

34 政教处： 军训 经费 服装 开展入学教育 班主任工作，培训 安排 奖学金，评选不出差错
军训 经费 服装 开展入学教育 班主任工作，培训 安排 奖学金，评选不出差错 感受：工作不能拖后腿，制作政教处网页，建立各种奖惩制度，贷学金的问题有待研究？ 分层次教育的问题，普专班的纪律教育 注生学风教育 三个群体：学生干部 住校生 女生教育 服务意识

35 办公室： 办学规模要扩大，抢占市场。加强管理，按制度办事，建立激励机制 下半年工作：人事制度改革 修改考核办法 规范档案管理

36 培训班总结 1、认真学习，理解本次会议精神，在下学期工作中要有所体现。
2、任何认识，关键在于落实；任何表态，莫过于实际行动；明年培训班兑现。 3、任务越来越多，担子越来越重，时间越来越紧，步伐越来越快，在电大即将跨入新的发展阶段（不管你认识还是不认识），希望我们每一个人都能成为领先者，切不可成为跟随者，千万不能成为落伍者。 4、学习 学习 再学习 努力 努力 再努力 开拓 开拓 再开拓，用实际行动去树立领头羊的形象，用自己的实际成绩证实马鞍山电大人的实力