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贯彻党的群团工作会议精神 推进新常态下的工会工作
贯彻党的群团工作会议精神 推进新常态下的工会工作
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去年7月,中央召开了党的群团工作会议,这在党的历史上还是第一次。在会议上习总书记作了重要讲话,提出了:新形势下,党的群团工作只能加强、不能削弱,只能改进提高、不能停滞不前。
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一、新形势下加强和改进党的群团工 作的重要性和紧迫性 “有一个成语叫“众星拱月”,在中华 民族伟大复兴的征程中,如果说“月”是党 “众星”就是包括群团组织在内的党领导下 的各种组织。做党的群众工作,就要月明星 灿,不能月明星稀,工会、共青团、妇联等 群团组织更要星光灿烂。”
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习近平强调:“人民对美好生活的向往, 就是我们的奋斗目标。” “不提不切实际的口号,不提超越阶段的 目标,不做不切实际的事情。” “党的群团工作的政治性,主要体现在工 会、共青团、妇联等群体组织要承担起引导群 众听党话、跟党走的政治任务,为夯实党执政 的阶级基础和群众基础作出贡献上。”
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发展是时代的主题和世界各国的共同 追求: 如何看待GDP 1、高能耗的投入 2、国家基础设施的建设 3、不计环境污染的成本
通观“四个全面”战略布局: 发展是时代的主题和世界各国的共同 追求: 如何看待GDP 1、高能耗的投入 2、国家基础设施的建设 3、不计环境污染的成本
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改革是社会进步的动力和时代发展的潮 流 : 贫富差距:825倍;城乡差距1:3.4;腐败 现象滋生;人口老龄化;劳动力成本上升等。
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法治是国家治理体系和治理能力现代 化的重要依托 : 法制与人治; 让国人少求人或不求 人; 加强改革信访考核评 价体制; 依法治国关键还是以 法治官。
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从严治党是执政党加强自身建设的 现实要求:
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二、把握会议精神,推进新常态下工会 工作 1、坚持党对群团工作的统一领导 群团组织必须坚持正确政治方向,自觉服 从党的领导,贯彻党的意志和主张,严守政治 纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上始终 同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一 致,不断增强中国特色社会主义道路自信、理 论自信、制度自信。
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目前由于一些党员干部意志不坚定,腐败案件频发,导致群众的不满意和突发事件的增多。
陈良宇:要从保持 和发展党的先进性出发, 高度重视党风廉政建设。 不重视不行,不抓紧不 行,不下大气力也不行。
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江西省人大副主任、总工会主席陈安众 在省总工会党组中心组集中学习时,要求干 部坚守廉政底线,“这是为官从政必须坚持 的起码标准”。
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尤其是现在互联网的发展,信息传播速 度惊人。自1994年接入国际互联网以来,中 国的互联网始终保持着高速发展的势头。 2008年,我国网民数就已居世界第一, 但我国的信息输出量不到全球信息量的1%, 网络话语权“西强我弱”的格局非常突出。
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2、坚持发挥桥梁和纽带作用 群团组织要经常深入群众,倾听群众呼声、反映群众意愿,深入做好群众的思想政治工作,把党的决策部署变成群众的自觉行动,把党的关怀送到群众中去。 众所周知和谐社会的营造离不开和谐企业的创建,对工会来讲,就是创建和谐劳动关系,它是构建和谐社会的关键。
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农夫把17头羊的家产分给三个儿子: 大儿子二分之一;二儿子三分之一;小儿子九分之一。 怎 么 分 ?
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创建和谐劳动关系: 建立一个工作机制; 打造一个激励机制; 形成一个长效机制. 同时要把工资集体协商作为创建劳动关 系和谐企业的核心来抓。建立企业工资集体 协商制度,从职工最关心的现实利益问题出 发,为劳动关系的协调搭建互动平台,这也 是创建和谐企业的重点和最基本的内涵。
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尊重他人是礼,遵守规定是法。当礼和法发生冲突的时候,智者懂得眼睛向内看,立足自身找办法,做到不触礼不越法,二者兼顾。
一杯水 法国前总统希拉克
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3、坚持围绕中心、服务大局 群团组织要坚持在大局下思考、在大局 下行动,明确职责定位、展现自身价值,更 好促进改革发展、维护社会和谐稳定。 工会要坚决贯彻落实党的大政方针和决策 部署,自觉服从服务于党和国家的工作大局。 当前的大局就是要进一步全社会维护社会 的稳定,推进经济建设发展。
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加快转变经济发展方式的前提是要有 高素质的职工队伍,因而加强学习,提升 素质是我们今后推动科学发展的关键。 全民素质的提升,首先是我们职工素 质的提升。 在企业中,我们要打造好职工之家, 为职工营造一个好的环境,环境也是提升 素质的一大要素。
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4、坚持服务群众的工作生命线 群团组织要增强群众观念,多为群众办好 事、解难事,维护和发展群众利益,不断增强 自身影响力和感召力。 在经济发展的过程中,不可避免地也出现 了一些问题。对于工会来讲,就是要通过创建 企业文化,提升职工的基本素质。员工除了考 虑劳动所得外,还要考虑合适他发展的空间, 体验团队的乐趣,家的温馨,实现自我价值。
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工会的工作靠得是奉献精神,因而要耐得住寂寞,要有一个好的心态。舍得放下,有时候会有更好的结局。
要加强修养,要有宏大的气度,原谅他人,其实是升华自己。 工作要做到有为有位不越位,要围绕核心工作,从日常小事做起。 以职工为本,要有一颗关爱之心 。
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习近平强调:“群团组织要千方个百计 做好服务群众的工作,努力为群众排忧解难 ,成为群众信得过、靠得住、离不开的知心 人、贴心人。” “群团组织开展工作和活动要以群众为 中心,让群众当主角,而不能让群众当配角 当观众”。
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5、坚持与时俱进、改革创新 随着时代的发展,工会的工作也必须坚持 改革创新,振奋精神、真抓实干。 “党的群团工作改革创新是一项系统工程, 要搞好顶层设计。看准了就可以先改,方向对 头但办法还不成熟的可以先试。”
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创新首先要改变观念。 创新是工作的生命力。创新要善于从多角度去思考问题。寻找更有利于我们开展工作的方法和机制。 司马光砸缸 人离水→水离人
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创新实际上就是一种超前的眼光,我们身边并不缺少创新的素材,而是缺少发现创新的眼光。
创新要从本地实际出发,求真务实,尊重基层和职工群众的首创精神。 创新还要抓住机遇。 创新工作要讲求实效,在不断地尝试中寻求发展,寻找到一条更适合我们开展工作的道路。
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群团组织要大胆履责、积极作为,依法 依章程开展活动、维护群众权益,最广泛吸 引和团结群众。 “坚持党的领导,同支持群体组织依法
6、坚持依法依章程独立自主开展工作 群团组织要大胆履责、积极作为,依法 依章程开展活动、维护群众权益,最广泛吸 引和团结群众。 “坚持党的领导,同支持群体组织依法 依章独立自主开展工作是有机统一的,离开 党的领导,群团组织就会迷失方向、丢掉灵 魂。党的领导不是代替群团组织,而是要支 持群团组织更好发挥作用,让党的领导通过 群团组织具体而深入地落实到群众中去。”
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李克强:要让市场“法无禁止即可为” ,让政府“法无授权不可为。”
“切实做到法无授权不可为,法定职责必须为。”
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上级工会要帮助企业工会建立两大维权 机制,一是企业劳动关系协调机制,二是企 业民主管理机制。具体又由以下机制或制度 构成。 1、平等协商机制(工资协商) 2、劳动争议预警、预防和调解机制 3、劳动法律和劳动保护监督检查机制 4、职工代表大会制度。 5、职工董事和职工监事制度。 6、困难职工帮扶救助机制。
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《关于加强浙江省职工疗休养管理工作的 意见》 《浙江省总工会关于加强和规范基层工会 经费收支管理的实施细则》
民主管理要由法制来保障,制度的制定要科学,符合民意。 我省近年来相继出台了: 《关于加强浙江省职工疗休养管理工作的 意见》 《浙江省总工会关于加强和规范基层工会 经费收支管理的实施细则》
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工会、共青团、妇联等群团组织一定要 坚持解放思想、改革创新、锐意进取、扎实 苦干,组织动员广大人民群众更加紧密地团 结在党的周围,把广大人民群众对美好生活 的追求汇聚成强大动力。 工会也要把自身工作放在党和国家国家 的总体部署下,才能真正做到维护职工合法 权益,共谋企业健康发展。
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浙江省总工会 刘小潮
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