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培养方案修订工作部署 研究生院培养办 2015年10月10日
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报告提纲 一、现状与形势分析 二、修订要求与内容 三、工作组织和安排 01 02 03
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一、现状与形势分析 作为培养研究生的纲领性文件,我校研究生培养方案总体上能满足研究生培养的基本需求,但随着国家和社会对研究生的培养要求越来越高,我校研究生培养方案承载功能不足的问题日渐凸出,特别是一些日积月累形成的自身缺陷在培养实践中不断摆露出来:
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一、现状与形势分析 1现状分析-功能缺陷 现有方案的培养目标和学位要求没有充分体现学科定位 和特色。
课程体系缺乏系统设计,体系陈旧、僵化,部分学科课 程设置不合理,师生反响强烈。 专业学位与学术学位没有体现各自特质,特别是课程设 置区分度不大,培养雷同。 培养环节设置整齐划一,不尽合理;培养过程监控和环 节考核执行不到位。 种类还不全。直博生还没有独立的培养方案。
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一、现状与形势分析 1现状分析-重视投入不足
培养单位对培养方案的重视不足,特别是对比分析新形势下培养方案的内涵和功能定位还很欠缺,甚至存在应付完成修订工作的现象。 课程缺乏科学论证,课程对人才培养的支撑作用乏力。 教学秩序与本科差距大(不按程序调课、停课、随意压缩学时数等) 教学内容陈旧、本硕博重复,教学方式、考核方式等教学改革滞后。
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一、现状与形势分析 2新形势研判-不进则退 2013年以来,教育部牵头在短时间内密集发布20余个纲领性制度文件,推动研究生教育内涵式发展。 我校配套制订实施30多个制度文件推动研究生教育综合改革。 2014年12月教育部出台《关于改革和加强研究生课程建设的意见》,以制度机制建设为先导,以课程体系建设、教学改革为重点。我校入选试点。 我校研究生培养管理工作必须迎头赶上,加快改革创新步伐,否则将在新一轮改革大潮中被“淹没”。
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报告提纲 一、现状与形势分析 二、修订要求与内容 三、工作组织和安排 01 02 03
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二、修订要求与内容 1修订依据 教育部颁布的《一级学科博士、硕士学位基本要求》、 《专业学位类别(领域)博士、硕士学位基本要求》;研 究生院今天同步启动制订的各学科专业学位标准。 教育部《关于改革和加强研究生课程建设的意见》。 教育部《关于加强专业学位研究生案例教学和联合培养 基地建设的意见》。 国务院办公厅《关于深化高等学校创新创业教育改革的 实施意见》。
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二、修订要求与内容 2总体思路 立足国家战略和社会发展需求,以促进研究生成长成才为中心,“坚持以人为本,强化特色;坚持分类培养,服务需求;坚持提高质量,立德树人”,重点在于着力构建符合学科定位和发展目标的高水平课程体系,优化和规范培养过程,突出研究生创新创业能力和专业实践能力的培养,形成以能力提升为导向、富有特色和成效的研究生培养方案。
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二、修订要求与内容 3基本要求 一级学科跨级二培养级单位的由学位点 申报和评估负责单位牵头组织;
1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 一级学科跨级二培养级单位的由学位点 申报和评估负责单位牵头组织; 自主设置的交叉学科、尚无一级学科授 权点的可按二级学科修订, 交叉学科培养方案的修订,要处理好与 原学科专业的关系; 专业学位培养方案按类别、领域修订; 具有博士、硕士学位授予权的学科专业 ,要同步修订博士、硕士研究生培养方案, 处理好课程间的衔接关系,明确不同层次的 培养要求。
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二、修订要求与内容 3基本要求 1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 积极借鉴国内外同类高水平学科先进 的研究生培养经验和管理模式,并根据 本学科发展定位和人才培养特色,结合 国家社会需求,科学构建不同层次和不 同类别研究生所应具备的知识结构和能 力水平,建立健全学术型与专业型区分 鲜明的学位标准及培养目标体系。
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二、修订要求与内容 3基本要求 以本次修订研究生培养方案为契机,规范课程 教学管理。
1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 以本次修订研究生培养方案为契机,规范课程 教学管理。 立足课程体系整体优化,分别选择3个以上国内 和国外同类高水平学科作为标杆(作为附件材料 上交),对比分析,重点针对课程目标确定、课 程内容选择与组织、课程的实施与评价进行改革, 以形成具有自身优势和特色的课程体系。 课程体系须包含有方法类课、前沿课、跨学科 交叉课,应加强实践性和应用类课程。 课程体系要处理好几个关系:一级学科与二级 学科的关系;博士生培养与硕士生培养的关系; 学术型与专业型的关系;全日制与非全日制的关 系;人才培养标准的共通性与多样化的关系。
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二、修订要求与内容 3基本要求 1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 重视研究生能力培养,杜绝“填 鸭式”授课方式,利用“互联网+” (如慕课、微课)、启发式、案例式 等教学手段,促进以教为中心向以学 为中心转变的教学方式改革。 课程考核坚持以能力考核为主, 采用阶段考核、知识考核、能力考核 、专题综述和研究论文等多种考核方 式。
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二、修订要求与内容 3基本要求 在满足必要的课程学分、培养环节学分 的前提下,鼓励提高学术研讨和学术交流在 学分构成中的比重。
1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 在满足必要的课程学分、培养环节学分 的前提下,鼓励提高学术研讨和学术交流在 学分构成中的比重。 一方面,把更多时间还给研究生和导师 ,积极促进研究生与导师的交流互动。 另一方面,要求研究生特别是博士研究 生参加高水平学术交流活动,2016版培养方 案规定博士生在读期间至少参加1次国内外 高水平学术会议,进一步拓宽国际视野,提 高学术水平。
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二、修订要求与内容 3基本要求 要求国家重点学科至少开设2门以上全英 文课程,除少数文科类学科,其他学科至少 开设1门全英文课程。
1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 要求国家重点学科至少开设2门以上全英 文课程,除少数文科类学科,其他学科至少 开设1门全英文课程。 注:最近培养办呈报张尧学校长、高文兵书 记《培养工作报告》,包含此内容,张校长、高 书都批示“同意”。 培养办正与人事处协商提高全英文课程教学 工作量的计算标准。
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二、修订要求与内容 3基本要求 1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 要统筹规划研究生培养计划制定 、课程学习、开题报告、专业实践、 学术交流、中期考核及分流淘汰等培 养过程,保证培养环节环环相扣、有 序衔接,要求各单位制订切实可行的 各环节考核实施细则和考核体系。
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二、修订要求与内容 3基本要求 1.原则上按一级学科统 筹修订 2.建立分类人才培养目 标体系 3.构建不同层次、不同类型 的高质量研究生课程体系 4.强化课程教学和考核 方式改革 5.加大seminar学分比重 6.提高研究生教育国际化水 平 7.优化、规范培养过程 8.要满足个性化培养的需求 学校只对培养方案修订内容做基本要求,各学科培养方案在满足基本要求的同时,应为研究生制定个人培养计划留有足够的空间,根据学科专业特点、发展目标要求和个人的实际情况,可对课程模块设置、培养环节要求和学分构成等进行灵活安排。
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二、修订要求与内容 4修订范围 1.学术学位博士研究生培养方案 2.专业学位博士研究生培养方案【临床医学、工程博士】
3.直博生培养方案【承担直博生培养任务的学科】 4.学术学位硕士研究生培养方案 5.全日制专业学位硕士研究生培养方案 6.在职攻读硕士专业学位研究生培养方案 7.留学研究生培养方案【参照同类研究生培养方案、结合留学生有 关规定单独制订】 注:现行所有培养方案(包括2015年新制订的方案)全部重新论证。
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二、修订要求与内容 5修订内容 修订内容参见附件1,各学科应仔细对照,逐一细化 量化相关内容,其中重点细化、量化以下内容:
学科概况、研究方向、培养目标要求 提前毕业具体审核标准和细则 课程设置与学分要求,课程教学大纲 学术研讨和学术交流考核要求与细则 专业学位专业(临床)实践实施和考核细则 主要参考书目
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报告提纲 一、现状与形势分析 二、修订要求与内容 三、工作组织和安排 01 02 03
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三、工作组织和安排 1组织机构 二级培养单位是研究生培养的责任主体。要求各 单位成立相应的领导、专家、工作小组,统筹做好培 养方案修订,保证参与师生在特定时间段将主要精力 投入培养方案修订。 (1)领导小组:各单位成立以党政正职负总责、 研究生教育分管领导具体负责的领导机构,统一规划 和协调本院修订工作。
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三、工作组织和安排 1组织机构 (2)专家小组:学院层面成立以教授委员会为主 体、包括企(事)业单位专家、优秀研究生代表的专 家小组,负责本单位培养方案的内部审核工作。 (3)工作小组:学院按学科成立修订工作组, 考虑到不同的培养类别和培养层次,要广泛吸纳具有 海外留学经历的青年教授或教师代表、研究生代表参 与,具体负责各培养方案修订工作。
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三、工作组织和安排 2建档与答辩评审 (1)建立修订材料档案:各单位应对修订过程 中的调研情况、会议情况、答辩审核情况等做好记录, 建立材料档案并及时归档。 (2)学校统一组织答辩评审:学校组建专家评审 组,对各单位提交的培养方案逐一进行答辩评审。答 辩未通过者,要求学科返回修改,限期重新申请答辩。
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三、工作组织和安排 3终审与过程监控 (四)校学术委员会终审定稿:培养方案由学校 学术委员会分学部分别最终审定各学科各层次培养方 案。
(五)过程监控:学校成立专门监督指导工作委 员会,根据各单位修订日程安排,将安排专人前往各 二级培养单位,全程跟踪、检查修订过程中各关键节 点的落实、实施情况,检查相关档案建档情况,保证 做实修订过程。
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三、工作组织和安排 (六)进度安排 主要工作内容 完成时间 牵头单位 1 出台指导性意见。学校出台研究生培养方案修订指导意见,启动修订工作。
序号 主要工作内容 完成时间 牵头单位 1 出台指导性意见。学校出台研究生培养方案修订指导意见,启动修订工作。 10月上旬 研究生院 2 调研与制订工作方案。分别选择3个国内、国外一流学科为标杆,深入调研比较,征求师生意见(含毕业生),发挥各自特色优势,形成培养方案修订调研报告,各单位汇总,连同领导机构、工作机构和工作方案报备研究生院培养办(三办310) 。 10月下旬 各二级培养单位/ 学科专业 3 完成课程设置和培养方案修订。工作组重新梳理课程体系,完成课程设置和培养方案修订(初稿)。 11月上旬 4 学院完成内部审核。所在单位专家组审核课程设置和培养方案。组织编写各门课程教学大纲,并确定各门课程任课教师(团队)。 11月下旬 各二级培养单位 5 学校评审。学校组建专家组通过答辩逐一评审各方案,答辩未通过者,限期修改重新申请答辩,直至通过答辩为止。 12月下旬 6 学校审定,形成终稿。校学术委员会分组审定方案,发布施行。 2016年1月底 7 试用。从2016级研究生开始试用新培养方案。 9月
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