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创新占领技术制高点 实力成就无线美好未来 华为-无线网络研究 2014
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聚焦核心领域 赶超业界标竿 5G 1995 2000 2005 2007 2010 3GPP LTE/LTE+ UMTS HSxPA 3GPP2 UMB/+ UMTS CDMA2K 1XEV-Dx 802.16m 802.16e GSM Mesh CDMA2K 802.16d WIMAX 802.11n WRAN 1G (Analog) IS95 5.8GHz WLAN RFID UWB ZigBee 2.4GHz WLAN WPAN ~14.4kbps 144kbps 384kbps <50Mbps <100Mbps 1Gbps 无线通信多条路线并行演进和蓬勃发展:WWAN、WMAN、WLAN、WRAN、WPAN 针对不同的应用场景空口无线更加多样化,网络更加趋向融合,业务更加丰富 新的技术不断涌现,CDMA->OFDM,单天线->MIMO/SA……
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以技术为主线,贯穿整个生命周期。 无线网络研究定位 定位:围绕产品前创新研究,为无线网络保驾护航、成为业界领导者负责。
产业领导者:新技术/核心技术突破性研究 标准领导者:IPR/标准影响力 技术Ready:核心关键技术积累与储备(产品化前) TOP1竞争力:核心算法交付(在研产品) 贯穿产品端到端的全流程。 无线产品线的先头部队,下一代技术的孵化者。 1、原型机预研 2、标准参会和标准制定 3、RTT/RRM算法研究(先进接收机、基带芯片算法) 4、MBB技术研究 以技术为主线,贯穿整个生命周期。
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两大国家级重点实验室和研究中心 国家重点实验室学术会议 无线通信接入技术国家重点实验室 国家移动宽带核心网工程技术研究中心
09年正式成立,实验室主要围绕无线传送技术领域、中射频、测试、无线通信软件、产品工程、专用芯片等六大技术方向进行研究。 成为影响国际标准制订的重要力量之一 为华为无线产品及解决方案提供强有力的技术支撑 国家工程中心学术会议 国家移动宽带核心网工程技术研究中心 11年正式成立,实验室主要围绕无线宽带核心网产品平台、芯片、分布式操作系统、物联网、云计算、视频分发等六大技术方向。 成为移动宽带核心网技术标准的主导者 移动宽带核心网新技术、新产品、新业务国家实验床,“产学研用”合作示范基地。 1、 无线国际教授论坛; 时间地点:08年12月9日~10日 上海瑞吉红塔大酒店 2、与会人员:与会16位专家教授来自美国(IEEE和MIT、UIUC、Georgia tech、Columbia、UT Austin、UCSB、TAMU 大学)、加拿大(University of Montreal)、欧洲(Surrey大学)、亚洲(Seoul National university、HKUST、HKU)、澳洲(悉尼大学)大学及学术组织,另有6名博士(后)与教授同行,共22人。华为技术公司参与领导和技术人员200多人。 3、会议内容:教授演讲、互动问答,大会之外(12月8、12月11-12日)组织了10多场专题技术及合作研讨。
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研究人才和团队 公司级、业界著名的顶级专家 国际化的专家团队 1、高端专家 2、国际化的团队 3、完善的职业发展通道, 保证企业与个人双赢
3大Fellow 研究首席专家30余人 研究高端专家60余人 博士人数100+,希望在3-5年内再翻一番 2、国际化的团队 国内3个地域分部:上海、成都、北京 海外4个地域分部:加研、美研、瑞研、俄研 3、完善的职业发展通道, 保证企业与个人双赢 孙立新(公司Fellow) 无线标准首席专家 朱培英(公司Fellow) 无线RAN研究首席专家 童文(公司Fellow) 无线研究首席专家 国际化的专家团队
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“无线研究员”特招博士岗位介绍 职位: 无线通信高级研究工程师 工作职责:
负责无线通信网络、移动宽带网络关键技术研究,算法设计,性能分析,标准预研。 职位要求: 通信、计算机、信号处理、电子电路、数学、物理、自动控制、数字图像处理和模式识别、人工智能等相关专业; 有志于在无线通信领域持续深入研究; 优秀的人际沟通、团队协作和项目运作能力,能承受压力,具备以客户为中心,追求卓越的精神; 良好的英语听说读写能力; 工作地:上海、北京、成都 Page 6
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研究子领域介绍 子领域 工作简介 RAN预研 (新技术研究孵化)
从事无线接入网领域的新技术研究和孵化,包括但不限于WCDMA、LTE等物理层和高层协议设计,M2M等应用的全系统的创新方案设计孵化等。 MBB预研 (移动宽带核心技术研究) 进行移动宽带网络核心技术研究,包括网络架构、功能和流程分析和验证、算法分析和验证、性能优化、可靠性分析等。例如:控制信令、数据转发、组网、安全、软件定义网络(SDN)、网络能力开放、数据挖掘、网络虚拟化和云计算等关键技术。 标准专利 (3GPP/IETF标准研究) 代表华为公司参加国内外无线通信标准会议,推广公司的标准观点;管理标准项目,分析国际、国内标准,跟踪国内外标准工作动态,制定和实施标准策略,开发或者预开发标准,运用标准工作经验支撑产品设计、研究决策;负责无线专利管理和运营。 系统 (技术创新研究和验证) 从事UMTS/LTE演进以及未来无线通信系统技术的创新研究和技术验证工作,例如网络架构演进,系统容量和覆盖技术研究(包含物理层技术,MAC调度技术,干扰协调技术,以及异构网络技术等),研究内容包括技术创新,算法分析和设计,样机开发,性能验证和优化等; 芯片算法 (RTT/RRM商用算法研究) 进行GSM、WCDMA、LTE等通信系统基带算法的研究,例如均衡、解调与检测、编解码、同步、信道估计、多天线技术及其它物理层关键技术; 包括算法分析,算法设计,算法验证,定点化,性能分析,性能优化;
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不让雷锋吃亏的回报体系 基本工资 奖励 股票 薪 酬 福 利 学习与发展 工作环境 组织氛围 领导风格 绩效促进 强制性社会保险 商业保险
薪 酬 福 利 学习与发展 工作环境 组织氛围 领导风格 绩效促进 强制性社会保险 商业保险 补贴 机会与职业发展 继任计划 培训 荣誉 区分干的好,干的差和干的一般 鼓励优秀员工和干部到开发、行销、技服等相关部门工作,提供更大的发展空间和机会 薪酬策略:在业界同行业、同地区有竞争力,优秀员工三年后总收入翻番,薪酬曲线 长期激励:每年对各层各级优秀员工进行饱和配股
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