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铸造部第四分会工作汇报 诚实 率先 快速 成长 挑战
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汇报目录 目 录 ONTENTS C 1 2013分会工作计划说明 2 每月计划推进事项汇报 3 4 工作总结 其他事项
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工作计划 2012年12月召开铸造部四分会第一次会员代表会议,针对2013年需要开展的项目及工作计划进行讨论.制造三部工会13年工作计划.xlsx
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推进事项(3月) 2.妇女节慰问 为三部的15名女性购买节日礼品.
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推进事项(3月) 1.茶话会召开 活动剪影 活动剪影
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推进事项(3月) 3.茶话会
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召开工会茶化会的目的:建立会员与工会沟通的平台,征收工会会员的意见,建议,让会员 把工会当做家的感觉,创造和谐的劳动关系.
意见收集 3.茶话会 最终结果: 本季度共征集26条建议,改善20项,改善率77% 召开工会茶化会的目的:建立会员与工会沟通的平台,征收工会会员的意见,建议,让会员 把工会当做家的感觉,创造和谐的劳动关系.
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推进事项(4月) 4.室外活动 烧烤活动 羽毛球活动 共计180人参与 篮球活动 桌球活动
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推进事项(5月) 5.联谊会 联谊方案 活动计划
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其他事项(1) 1.劳资协商 期望值沟通 协商进度说明
2013年4月召开铸造部四分会代表会议,针对2013工资上涨幅度与各代表进行沟通.说明,并详细回答各代表的问题,通过大家的努力,未促进和谐的劳动关系作出贡献.
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其他事项(2) 2.困难职工慰问 制造三部分会成立后,对分会的困难员工进行调查,慰问,让员工感觉到分会的温暖,感觉到阿雷斯提大家庭的温暖.
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其他事项(3) 3.伤员慰问 铸造科员工朱明在12年因为不小心从楼上摔下来,导致大脑及脊椎摔伤,四分会共计两次慰问.
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总结 四分会在开展活动时培养出部分策划,组织人才.为今后开展的活动打下牢靠的基础.
开展的活动,茶话会,拉近了员工和工会的距离,让员工更了解工会,相信工会. 伤员慰问,困难职工慰问,让员工感觉到工会的温暖,感觉到阿雷斯提大家庭的温暖. 财务工作透明,公开. 部分活动由于天气的原因而推迟.
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诚实 率先 快速 成长 挑战 谢谢观看!
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