Download presentation
Presentation is loading. Please wait.
Published by流 滑 Modified 7年之前
1
第二讲 认识职业规划 Please shifted the focus of the question from 'how smart are you?' to 'how are you smart ? ' © 版权属北森公司,不得翻印
2
教学目标 认知目标: 认识到职业规划并没有想象中的复杂; 认识到职业规划中的常见误区,并在今后的发展中有意识的避免。 技能目标:
技能目标: 掌握职业规划的内容; 了解职业规划课程的设置; 影响职业规划的因素。 © 版权属北森公司,不得翻印
3
讨论:高考填报志愿时是如何规划的? 时间:三分钟 内容:高考填报志愿时是如何规划,最后选定一二三志愿专业的? © 版权属北森公司,不得翻印
4
目录 常见的职业规划误区 系统的职业规划 © 版权属北森公司,不得翻印
5
常见的职业规划误区 通常的职业规划方法: 自然发生法 目前趋势法 最少努力法 拜金主义法 刻板印象法 橱窗游走法 假手他人法
© 版权属北森公司,不得翻印
6
这些方法的帮助和不足是什么? 总结:其实我们一直都关心自己的发展,也使用一些方法,但是因为缺乏系统的规划,所以不少人从开始时就有违心愿,不太甘心。进了社会之后,又更加茫然,恶性循环的结果,让自己的生涯路越走越迷茫。 © 版权属北森公司,不得翻印
7
目录 常见的职业规划误区 系统的职业规划 © 版权属北森公司,不得翻印
8
我的旅游计划 分享自己的旅游计划,讨论5分钟。 讨论: 你的旅游计划是什么? 制定这个计划经过了哪几个步骤? 如何落实这个旅游计划?
这个过程与职业生涯规划有哪些相似之处? © 版权属北森公司,不得翻印
9
生涯规划理念 了解内在世界: 你是谁? 你希望成为谁? 你的优势和可能的限制是什么? 了解外部世界: 工作世界是什么样的?
工作世界有哪些需求与机会? 行动:把自己放在 最恰当的位置 © 版权属北森公司,不得翻印
10
系统化生涯规划法 探索 工作世界 自我探索 决策 求职行动 觉知与承诺 再评估 © 版权属北森公司,不得翻印
11
在这个阶段,你已觉悟到生涯规划的重要性,并愿意花时间来规划自己的生涯;
但也要了解:有时我们所播下的种子,未必能马上发芽。 觉知与承诺 © 版权属北森公司,不得翻印
12
系统化职业规划是一个“从内而外”的过程,因此在职业规划时,要先认识自己。诚实的自问:
自我探索 系统化职业规划是一个“从内而外”的过程,因此在职业规划时,要先认识自己。诚实的自问: 我有哪些人格特质? 我的兴趣是什么? 哪些东西是我生命中不能缺少的?我最看重什么? 我有哪些技能是与众不同的?赖以为生的? © 版权属北森公司,不得翻印
13
职业的分类和内容 专业与职业的关系 具体职业对工作人员的要求、条件和待遇 教育方面的选择 探索 工作世界 © 版权属北森公司,不得翻印
14
处理决定过程中的各种问题:生涯信念,障碍
决策 综合与评估信息 目标设立与计划 处理决定过程中的各种问题:生涯信念,障碍 © 版权属北森公司,不得翻印
15
求职行动 具体的求职过程 简历、面试 © 版权属北森公司,不得翻印
16
走进职场 职业生涯规划档案 再评估 © 版权属北森公司,不得翻印
17
一个循环的、持续一生的 过程 © 版权属北森公司,不得翻印
Similar presentations