堤維西交通工業股份有限公司 金鷹培訓計劃. 2 Wu Jin-Mau Foundation 文教與觀光休閒 大億麗緻酒店 台南第一間五星級飯店 於 2003 年開幕. 南一高爾夫球場 日本設計師 渡邊 弘 先生所打造, 全國唯一平地球場,獨特的雙果嶺設計, 標準 72 桿的場地. 吳金茂基金會 領導堤維西的吳氏兄弟.

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堤維西交通工業股份有限公司 金鷹培訓計劃

2 Wu Jin-Mau Foundation 文教與觀光休閒 大億麗緻酒店 台南第一間五星級飯店 於 2003 年開幕. 南一高爾夫球場 日本設計師 渡邊 弘 先生所打造, 全國唯一平地球場,獨特的雙果嶺設計, 標準 72 桿的場地. 吳金茂基金會 領導堤維西的吳氏兄弟 (Wu brothers) 為紀念他們的父親創 辦基金會提供各類社服與青輔 活動, 也投入黑面琵鷺保育計畫. 大億交通工業股份有限公司 汽機車零配件 1988 年與 Japan Koito 公司合資企業, 提供其 95% 的照明 產品給台灣 OEM 汽機車製造商. 堤維西交通工業股份有限公司 堤維西公司是來自大億交通公司的外銷部 門, 於 1986 年 9 月獨立成為公司, 主要經營 汽機車照明產品出口, 提供客戶優質的服 務與 One Stop Shopping 的產品服務. 電子 大億科技股份有限公司 與 Japan Stanley Electric Co., 公司技術合作 生產 TFT-LCD 背光模組. 大億交通工業股份有限公司 汽機車零配件 1988 年與 Japan Koito 公司合資企業, 提供其 95% 的照明 產品給台灣 OEM 汽機車製造商. 堤維西交通工業股份有限公司 堤維西公司是來自大億交通公司的外銷部 門, 於 1986 年 9 月獨立成為公司, 主要經營 汽機車照明產品出口, 提供客戶優質的服 務與 One Stop Shopping 的產品服務. 電子 大億科技股份有限公司 與 Japan Stanley Electric Co., 公司技術合作 生產 TFT-LCD 背光模組. Wu Jin-Mau Foundation 文教與觀光休閒 大億麗緻酒店 台南第一間五星級飯店 於 2003 年開幕. 南一高爾夫球場 日本設計師 渡邊 弘 先生所打造, 全國唯一平地球場,獨特的雙果嶺設計, 標準 72 桿的場地. 吳金茂基金會 領導堤維西的吳氏兄弟 (Wu brothers) 為紀念他們的父親創 辦基金會提供各類社服與青輔 活動, 也投入黑面琵鷺保育計畫. Group Overview 集團相關企業

3  成立日期: 1986/9/9  股票上市: 1997/10/6  安平廠:台南市安平工業區新樂路 72-2 號  科工廠:台南市科技工業區本田路二段 377 號  科工二廠:台南市科技工業區工業三路 36 號  員工人數: 1500 人 (1/1/2015)  2014 年營收:台幣 95 億元  一千大製造業排名第 219 名 / 汽車及其零件行業排名全國第 7 名 堤維西交通工業股份有限公司

TYC Group Global Network 堤維西集團全球佈局 海外營運中心與發貨倉庫 海外生產據點 全球生產據點 北美洲 - Genera Corporation 加洲 徳洲 紐澤西州 喬治亞州 伊利諾州 台灣 堤維西交通工業股份有限公司 儒億科技股份有限公司 迪比恩科技股份有限公司 ( 合資 ) 謚源實業股份有限公司 ( 投資 ) 歐洲 荷蘭 -TYC Europe b.v. 8 中國  大茂偉瑞柯車燈有限公司 ( 合資 ) 中國  常州大茂精密模具有限公司 中國  長春堤勝車燈有限公司 中國  哈爾濱哈星車燈有限公司 ( 合資 ) 泰國  TIT International Co., Ltd 立陶宛  UAB TYC Baltic( 合資 )

5 堤維西交通工業股份有限公司. 迪比恩科技股份有限公司 ( 合資 ) 儒億科技股份有限公司. 安平廠科工廠 製造生產與營運據點 堤維西集團 長春堤勝車燈有限公司 生產據點 中國 台灣 泰國 生產據點 中國 台灣 泰國 大茂偉瑞柯車燈有限公司 常洲大茂精密模具有限公司 哈爾濱哈星車燈有限公司 ( 合資 ) T.I.T. International, Rayong

6 荷蘭 歐洲 -TYC Europe b.v. 紐澤西州 加州 德州 伊利諾州 喬治亞州 北美洲營運中心 -Genera Corporation 營運中心 ( 加州 ) 海外營運中心與發貨倉 堤維西集團

7 頭燈、前燈、後燈、霧燈、角燈、 邊燈、牌照燈、方向燈、倒車燈、 室內燈等各類車用燈種 汽 / 機車燈具 高效路燈、景觀燈、辦公室照明 燈、泛用照明燈、天井燈、投射 燈、軌道燈等各類燈種 高效能照明燈具 主要產品

8 研發實力 - 精益求精,創造市場潮流 設計能力 - 完整自主,滿足客戶需求 研發設計人力 :  產品設計工程師 ( 式樣 / 機構設計 )  光學設計工程 (HID/LED/ 導光條及傳統燈泡光源光學設計 )  專案工程師 (PPAP 規劃與執行 )  開發工程師 ( 模檢治具開發 )  研發工程師 ( 先進技術研發與導入 )  支援工程師 ( 日程管理 / 法規, 廠規 / 圖面管理 / 資料控管 )  管理人員 主要研發軟體 & 設備 : 量測設備  Coordinate Measuring Machine  C.C.D MACHINE 2D/3D 軟體  CATIA CAD  Pro-E CAD  UG CAD  CADKEY/CAM  Image WARE  AUTO CAD  SURFACER 光學專業軟體  ASAP Optical CAE Software  Lucidshape 造型 / 式樣  ALIAS/C4D 模擬軟體: 震動 / 熱分析 / 模流  MSC.FEA  CFDESIGN  SIMPOE-MOLD  MODEX-3D

9 9 自有模具開發製造能力 讓技術、速度、品質與成本更貼近客戶 模具開發製造能力  CAD 模具設計 工程師  CAM 程式設計 工程師  CNC 工程師  鉗工 工程師  模修 工程師  模具管理人員 軟體 & 設備 :  CAD CATIA/UG/ AUTOCAD  CAM CAMTOOL/UG  程式模擬軟體 VERCUT  CNC 加工機 5Axis Universal Milling Machine  CNC 加工機 3Axis CNC Machine Center  CNC 放電加工機 EDM  銑床 Milling Machine  合模機 Die Spotting Machine

10 自動倉儲規格及效能 倉 別  主機數  可容納庫位數  可容納籃子數  每台主機行走速度  每台主機搬運能力 A 6 6,000 板 120,000 籃 160 公尺 / 分. 47 板 / 小時 B 12 48,840 籃 200 公尺 / 分 77 籃 / 小時 全台第一座車燈零件 ASRS 自動倉儲系統 14

11 工廠與產品品質認證証書 AEO ISO/TS16949 ISO OHSAS18001 TOSHMS SABS AITI CZ CCC Ford Q1 ENERGY SAVING DEVEL OPMENT WORK GOLDEN PEAK AWARD HID STREET LIGHT OUTSTANDING R&D WORK NSF CAPA

12 員工福利及教育訓練  勞 / 健 / 團保  婚喪、喜慶、生育補助、 傷病、住院慰問金  三節禮金 / 生日禮金  國內外旅遊補助  員工餐廳及福利社服務  定期員工健康檢查  特約商店折扣  電影欣賞 福利制度  提供新人基礎訓練、通識基礎訓練、 專業發展訓練、管理能力訓練及特定 人員訓練,協助員工全方位的 發展與成長。  雙軌職涯發展:依照人員的專長與 公司的需求,提供管理領域或專業領 域之職涯發展。 教育訓練 / 職涯發展

13 金鷹培育計劃 人才是 TYC 永續經營發展的根源,為網羅優 秀人才,朝著願景與使命邁進。 針對產品設計、研發、生產技術、模具技術、 資材供應等重點職位,招聘外部優秀人才與 內部推舉人才共 20 名, 參與培訓計劃。

14 未來所需之關鍵重點人力 年 專業技術及跨領域人才 - 行銷國外業務 ( 第二外語日、 法、 俄、 西、 阿 拉伯 ) 、自動化控制、 PM 、汽車通訊電子、資訊 工程、模具、設計與開發、品質 國際化相關之通路 /R&D/ 經營管理 / 認證人才 外派 ( 中國大陸、泰國、歐美 ) 經營管理人才 財會及投資 : 會計師事務所經歷

15 培育與發展之路 第1年第1年 第 2-3 年 第 3-5 年 第 5-10 年 工程師 專 員 基層 主管職 中階 主管職 高階 主管職 通識 訓練 核心 基礎訓練 各單位 專業職訓練. 課級 / 部級主管. 資深專業技能職. 跨領域或集團子公司. 部級或處級 職位 年 1. 組織職位採雙軌制 : 管理職與專業技術職 2. 由各處長負責培育與指導 3. 提供各項訓練課程及管理課程

16 依個人績效評核, 負責單位性質核定調薪幅度 大學畢業起薪 27,000 以上 研究所畢業起薪 33,000-34,000 以上 薪資與職等職位

17 徵選程序 聯絡人 : 徐玉慧 電 話 : 分機

18 歡迎加入 TYC 集團金鷹團隊