叶锦熙

#９ 平和型 #３成就型 #６忠诚型 #１完美型 # 7 活跃型 # 5 理智型 # 8 领袖型 # 2 助人型 # 4 自我型

「九型性格」的起源与发展 多年前起源于阿富汗一带，被视为古巴比伦 的民间智慧。 2. 六十年代由美国加州史丹福大学 Helen Palmer 发扬 光大 3. 应用范围广泛，包括 – 个人成长 – 办公室管理 – 处理人际关系的窍门 – 夫妻相处 – 教育子女 – 亲子关系方面

「性格型态学」的基本观念 1. 人性的本质共有九种类型，必属其中一型。 2. 没有哪一型比哪一型好，而有健康与恶化两个方面。 3. 特质的连续：性人格型态内, 九阶段的发展, 如左图 整合的方向 阶段 (1) 到 (3) 属于健康情况, 健康状况 阶段 (4) 到 (6) 属于一般情况, 一般状况 阶段 (7) 到 (9) 属于不健康情况, 不健康状况 恶化的方向

「性格型态学」的基本观念 个人健康整合时, 是有固定发展方向的, 而其中又可分成两组： 第一组是： 1 → 7 → 5 → 8 → 2 → 4 → 1 第二组是： 9 → 3 → 6 → 9 向展头方向发展

恶化型之发展方向 第一组是： 1 → 4 → 2 → 8 → 5 → 7 → 1 第二组是： 9 → 6 → 3 → 9 反展头方向发展

侧翼性格 受压 放松

活动一「性格大追踪」

各类型性格的特征

1 完美型 做事理性正直，致力追求完美 尊重规律，做事有条理 喜欢物件放得整整齐齐，井井有条 对自己和别人，都有崇高的标准和期望 判断事情只有「对」与「错」 心里有很多教条和「应该」等戒律

代表人物

2 助人型 关怀别人，富同理心 需要别人爱他们 人缘很好，很多自己朋友 有时过份关怀别人，而忽略了自己 有时会单凭感觉去做事，而非靠逻辑 凡事以人为本，懂得发掘别人优点

代表人物

3 成就型 精神醒目，重视形象 事业心重，有进取精神 渴望自己成就得到肯定，注重名衔 善于表达自己，沟通能力高 魅力四射，社交力强 善于激励别人发奋图强

代表人物

4 自我型 富有创意和艺术气质 衣着讲求品味，不落俗套 做事专注力强，细心而且有审美眼光 最怕别人批评，经常会有过敏的反应 重视别人感情世界的悲与喜，善解人意 有时做事会义无反顾，一意孤行

代表人物

5 理智型 好学不倦，机智过人 学识丰富，喜欢思考 分析力强，做事有条理、有逻辑 喜欢将情感抽离 往往不愿意合群投入 乐于做旁观者，多于成为参与者

代表人物

6 忠诚型 忠诚稳重，警觉性强 经常过份疑虑，处处提防 做事尽责而且坚守本份 行为倾向保守，钟情自己熟悉的事物 对改变感到彷徨，不容易适应 只会信赖有声誉的大机构 是个值得依靠的朋友

代表人物

7 活跃型 活泼好玩，兴趣广泛，多才多艺 喜欢追寻新的刺激及玩意 最怕沉闷，讨厌等待 为人乐观，乐天知命 沟通能力强，是位出色演说者 能恰如其份的，适应不同身份和环境 交友广阔，拥有各类型朋友

代表人物

8 领袖型 权威自信，敢作敢为 会为自己的信念抗争到底 喜欢控制别人，自己主持大局 拥有强烈的工作意向 坚毅不屈，斗志顽强 心直口快，最容易开罪别人 《好汉歌》八号的处事方式

代表人物

9 平和型 随和豁达，性温驯，爱好和平 令人感到舒服，没有压迫感 随遇而安，不喜欢批评别人 经常神不守舍，云游太虚 乐于接受别人意见，做事不执着 是位很好的聆听者，懂得欣赏别人

代表人物

活动二「成者败者」

九型性格的不同特征 严肃多愁善感 活力充沛 霸气 与世无争 慷憾大方 感情用事 分析力强 执着 爱挑战 有原则 天真 善解人意 骄傲被肯定 富想象力危机感强 冷静 理性 质疑 焦虑 享乐 怕被约朿 正义 享受 顺其自然 权力

活动三 ─ 性格配对

「真正」的相似类型 看来非常相似的类型组合 –1 和 6 ( 焦虑 ) –1 和 8 ( 愤怒、要求正确 ) –2 和 7 ( 好玩、乐观、活动多 ) –2 和 9 ( 重视别人感受 ) –3 和 7 ( 工作狂、取悦他人 ) –3 和 8 ( 工作狂、态度坚决 ) –8 和 反恐惧的 6 ( 克服、对抗 )

特定相似性格类型的比较 1 ( 完美型 ) vs 4 ( 自我型 ) 问题： 完成一项工作还是处理在人事关系中 的问题较为重要 ? 答案： 优先完成一项工作 (___) 优先处理人际关系 (___)

特定相似性格类型的比较 2 ( 助人型 ) vs 9 ( 平和型 ) 相似的地方 : – 把别人需要放在首位 – 无法察觉自己需要或优先事项 问题： – 你的基本动机是否为主动带给别人的快乐 ? 答案： – 是 (__) – 否 (__)

特定相似性格类型的比较 3 ( 成就型 ) vs 8 ( 领袖型 ) 相似的地方 : – 工作狂、领导和控制问题、喜欢当 winner 、为求 目标不惜工本 问题： – 你会为了帮助自己达成目标，而改变自己立场？ 答案： – 是 (__) – 否 (__)

特定相似性格类型的比较 4 ( 自我型 ) vs 5 ( 理智型 ) 相似的地方 : – 感觉不被注意、可能显得高傲而难以接近 问题： – 你的生命体验 大多来自你的感觉以来？ 答案： – 是 (__) – 否 (__)

特定相似性格类型的比较 4 ( 自我型 ) vs 7 ( 活跃型 ) 相似的地方 : – 特殊、强烈、跟随潮流、永不厌倦、关系若即若 离、以自我为目标 问题： – 如果可能，你是否偏好逃避痛苦， 如果不可能，你是否会疗愈它或快速穿越它？ 答案： – 是 (__) – 否 (__)

特定相似性格类型的比较 5 ( 理智型 ) vs 6 ( 忠诚型 ) 相似的地方 : –5 ( 理智型 ): 容易察觉恐惧 –6 ( 忠诚型 ): 退缩、爱好沉思 问题： – 对你而言，生命是否经常像一部电影，无论发生 什么事都不会和你太过紧密？ 答案： – 是 (__) – 否 (__)

特定相似性格类型的比较 6 ( 忠诚型 ) vs 7 ( 活跃型 ) 相似的地方 : 具有想象力，出发点为恐惧 问题： – 你的想象力是否经常引发出有关快乐未来的可 能性，或产生新观念？ 答案： – 是 (__) – 否 (__)

特定相似性格类型的比较 1 ( 完美型 ) vs 8 ( 领袖型 ) 相似的地方 : 道德感、是非分明、好评论、愤 怒、负责、以自己方式做事。 问题： – 允许自己快乐，在快乐的环境中玩乐到最后， 对你而言容易吗？ 答案： – 是 (__) – 否 (__)

特定相似性格类型的比较 9 ( 平和型 ) vs 7 ( 活跃型 ) 相似的地方 : 热爱玩乐、避免冲突、容易脱轨 、兴趣广泛 问题： – 你经常知道自己想要什么？ 答案： – 是 (__) – 否 (__)

活动 四 ─ 行业 “ 对对碰 ”

设计师 + 演员 公务员 + 园丁 推广员 + 保险经纪 总统 + CEO 法律顾问 + 科学家 保安员 + 私人助理 人力资源部经理 + 社工 公关 + 编剧 会计师 + 收银员

活动 五 ─ 現身說法 1. 你如何描述你的性格 : 樂覌 / 悲覌, 內向 / 外 向, 理性 / 感性 ? 2. 你有什么业餘愛好 ? 3. 如你要選擇一个你最喜欢和不喜欢的情緒, 那是什么 ? 4. 如果神仙賜你三个夢想成真的願梦, 那是什 么 ?

我看「性格形态学」 1. 对真我、他人内在潜能及其达成方法有更深刻的洞 察力。 2. 引导自我成长的能力，不论我们想从哪个层次迈向 期望达成的层次。 3. 更有爱心、同理心（慈悲心）以及更懂得包容别人 ，让我们能够： ‒看清自己，如同看到别人眼中的我们； ‒看清别人，如同看到他们眼中的自己，而非把我们的 主观信念投射于别人身上。 4. 认清我们毋需「克服」自己的人格，而是去善待它 、了解它并运用它帮助自己成长。

性格形态＝探索工具 1. 当你对人格形态的其它类型懂得越多，相 对的，对自己也会有更多的了解。 2. 对于自我成长，教学训练，管理下属，灵 修探索，及改善人际关系方面都有帮助。

反思 你对自己的性格有沒有多了一点洞悉 ? 是什么 ?

47 See you

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