如何提昇資訊揭露評鑑評等 1

目　錄 資訊揭露評鑑指標分類 評鑑結果公布方式 第九屆上櫃公司資訊揭露評鑑結 果 提升資訊揭露評鑑評等

資訊揭露評鑑指標分類 第九屆系統指標共計114項，依性質分為五大類： (一)相關法規遵循情形-------( 1～12，共12項) (一)相關法規遵循情形-------( 1～12，共12項) (二)資訊揭露時效性---------( 13～38，共26項) (三)預測性財務資訊之揭露---( 39～43，共 5項) (四)年報之資訊揭露---------( 44～93，共50項) (五)企業網站之資訊揭露-----( 94～114，共21項)

資訊揭露結果公布方式 第九屆公布所有受評公司評鑑結果，依 分數高低分為A++、A+、A、B、C、C-等 七級。 「進步公司」名單。

第九屆上櫃公司資訊揭露評鑑結果 評鑑結果 家數 比率 A++ 2 0.39% A+ 16 3.15% A 68 13.39% A- 158 31.1% B 208 40.94% C 51 10.04% C- 5 0.98%

提昇資訊揭露評鑑之評等 如何由C 提昇至A

提昇資訊揭露評鑑之評等 皆為C進步到A 第七屆最佳進步獎 第八屆最佳進步獎 第九屆最佳進步獎 大恭、磐亞、百徽、晶采、千附 艾華、中光電、位速、紅電醫 南光、福裕、工信、大眾證、亞元、中探針、北基 皆為C進步到A 第八屆最佳進步獎 第九屆最佳進步獎

提昇資訊揭露評鑑之評等 提昇年報資訊揭露之得分 提昇企業網站資訊揭露之得 分

工欲善其事 必先利其器 證基會首頁> 金融研究 > 資訊揭露評 鑑 第十屆資訊揭露評鑑系統評鑑指標說明 第十屆資訊揭露評鑑系統FAQ 第十屆資訊揭露評鑑指標參考範例 歷屆相關資訊

目標導向之提昇 年報資訊揭露 ~~~~ 第九屆編號 第十屆編號 未得分比率 46 45 99.80% 89 88 94.19% 86 85 89.76% 63 62 83.86% 67 66 80.95% 60 59 77.80% 73 72 77.17% 65 76.18% 80 79 75.20% 48 47 73.82% 71 71.06% 84 83 68.90% 75 74 68.31% 70 65.55% 68 62.40% 第九屆編號 第十屆編號 未得分比率 54 53 9.87% 50 49 9.65% 57 56 9.25% 47 46 4.92% 70 69 3.94% 58 3.74% 52 1.79% 83 82 1.77% 55 1.38% 91 90 1.18% 87 86 0.98% 62 61 0.59% 0.39% 64 63 45 44 0.20% 51 43 0.00%

目標導向之提昇 企業網站資訊揭露 第九屆編號 第十屆編號 未得分比率 109 108 100.00% 114 113 99.61% 96 95 99.21% 97 99.02% 98 97.24% 110 96.46% 107 96.33% 112 96.26% 102 101 88.98% 100 99 78.35% 111 75.20% 106 67.32% 64.76% 63.78% 103 57.09% 104 52.17% 105 50.39% 94 93 49.02% 48.62% 43.31% 40.55% 企業網站資訊揭露

提昇年報資訊揭露之得分

注意事項—年報指標 【資料來源:證基會】 內容需詳實並完整:依指標填報完整、詳實、 具體資訊，符合透明性原則，表格項揭露需 完整一致數據 若為“0”不可省略。文字說明項須敘明，無 相關事項則填“無”(空白或“-”不計分)。 若有不適用情形請敘明不適用理由 年報更新申報:年報若有更新於9月30日前請 寄送更新後之完整年報至證基會(請附上更新 後之完整年報，若僅附更正頁面或插頁不受 理更新)，並註明【資訊揭露評鑑小組收】 年報更新後檔案須重新上傳公開資訊觀測站 【資料來源:證基會】

指標80（第十屆指標79） 公司年報是否揭露個別董事及監察人酬金的細目？ 指標80（第十屆指標79） 公司年報是否揭露個別董事及監察人酬金的細目？ 【重點】 受評公司必須揭露每一位董事、監察人 個別酬金細目，方予得分。 若無董監事酬金之情形應以「無」或「0」 表示。 填「空白」者，0分。

【重點】 最近年度稅後虧損者，應揭露個別董事及監 察人之酬金 最近年度董事持股成數不足情事連續達三個 月以上者，應揭露個別董事之酬金；最近年 度監察人持股成數不足情事連續達三個月以 上者，應揭露個別監察人之酬金。 最近年度任三個月份董事、監察人平均設質 比率大於百分之五十者，應揭露於各該月份 設質比率大於百分之五十之個別董事 、監察 人酬金。

指標48 （第十屆指標47） 公司年報是否揭露資產負債評價科目提列方式的評估依據及基礎？ 指標48 （第十屆指標47） 公司年報是否揭露資產負債評價科目提列方式的評估依據及基礎？ 【重點】 應明確說明評價科目之評估依據及基礎 (例如備抵呆帳及存貨跌價損失須揭露提 列政策或原則以及明確比率)方予計分 依據IFRS規定依實際情形提列，而相關提 列政策更應透明揭露 IAS 1關於財務報表附註的揭露原則: 附註應表達有關財務報表編製基礎及所採用 特定會計政策之資訊，並揭露未於財務報表 其他地方表達但於國際財務報導準則中已有 規定或對瞭解財務報表攸關之資訊

指標72 （第十屆指標71） 公司年報是否揭露員工行為或倫理守則之有無? 指標72 （第十屆指標71） 公司年報是否揭露員工行為或倫理守則之有無? 本指標以受評公司年報是否揭露訂立員 工守則或倫理守則之有無，及提供主要 內容或查詢方式為評鑑基礎。

指標84 （第十屆指標83） 公司年報是否就董事會及審計委員會之運作情形，詳實揭露相關應記載事項？ 指標84 （第十屆指標83） 公司年報是否就董事會及審計委員會之運作情形，詳實揭露相關應記載事項？ 【重點】 須完整填寫附表二及附表二之一中之「其他應 記載事項」三個項目，包括獨立董事之反對或 保留意見以及董事利益迴避之事項，以及第三 點「當年度及最近年度加強董事會職能之目標 與執行情形評估」 多數未得分係因第三點有關加強董事會職能項 目未敘明或僅揭示“無”，未符合透明度原則， 務必敘明當年度與最近年度加強的事項方為評 分依據

指標71 （第十屆指標70） 年報是否揭露與財務資訊透明有關人員，其取得主管機關指明之相關證照情形？ 指標71 （第十屆指標70） 年報是否揭露與財務資訊透明有關人員，其取得主管機關指明之相關證照情形？ 【重點】 揭露內稽、財務及會計人員取得之各種證照人 次。 相關專業證照例如：會計師、內稽協會舉辦之 國際內部稽核師、證基會舉辦之內控基本能力 測驗……等。 公司財務資訊透明有關人員皆未取得證照，若 據實揭露，亦可為得分依據。

指標74 （第十屆指標73） 公司年報是否揭露工作環境與員工人身安全的保護措施？ 指標74 （第十屆指標73） 公司年報是否揭露工作環境與員工人身安全的保護措施？ 本指標以受評公司年報是否具體揭露工作環境與員工人身安全保護措施(例如：為保護員工免於受職業傷害、死亡或抗爭所做的措施)為評鑑基礎 若公司揭露該期間已取得OHSAS 18001職業衛生安全管理之認證亦可為得分之依據 【資料來源:證基會】

指標68 （第十屆指標67） 公司年報是否揭露經理人參與公司治理有關之進修與訓練? 指標68 （第十屆指標67） 公司年報是否揭露經理人參與公司治理有關之進修與訓練? 【重點】 須揭露經理人（總經理、副總經理、會計主 管、財務主管等）參與公司治理有關之進修 及訓練情形（例如：受訓經理人名單、受訓 課程、受訓時數等）

提昇企業網站資訊揭露之得分

注意事項—網站指標 公司網站之網址 本評鑑以連結登錄於公開資訊觀測站上之企業 網址(公開資訊觀測站首頁基本資料公司 基本資料之企業網址)為評鑑依據 隨時維持可查詢及最新資訊 公司應隨時提供投資人正確之最新完整資訊 評鑑小組係以投資人角度隨時於公司網站上看 到最新之完整資訊，因此公司須隨時充實並更 新訊息

注意事項—網站指標(續) 詳讀指標說明是否允許連結 除於指標說明中允許公司以連結方式揭露之訊 息，可連結至公開資訊觀測站該項目網頁，其 餘皆需於公司網站獨立建置相關資訊可連結公 開資訊觀測站之資訊，務必於公司網站上再行 註明查詢方式(查詢路徑、查詢項目、股票代 號等) 【資料來源:證基會】

指標111 （第十屆指標110） 公司網站是否揭露公司組織架構，並載明經理人之設置、職稱及權責？ 指標111 （第十屆指標110） 公司網站是否揭露公司組織架構，並載明經理人之設置、職稱及權責？ 【重點】 揭露 公司組織架構 經理人之設置、職稱與權責

指標107 （第十屆指標106） 公司網站是否揭露法人說明會全程之錄音或錄影檔？ 指標107 （第十屆指標106） 公司網站是否揭露法人說明會全程之錄音或錄影檔？ ◆企業網站是否揭露最近一次法人說明會 全程之錄音或錄影檔為評鑑依據 ◆若受評公司法人說明會非屬自辦，而無 法取得全程之錄音或錄影檔，且據實揭露 於公司網站者，本指標視為「不適用」

指標101 （第十屆指標100） 公司網站是否揭露董事會決議事項？ 指標101 （第十屆指標100） 公司網站是否揭露董事會決議事項？ 【重點】 揭露董事會最近一年決議事項。 指標102 （第十屆指標101）公司網站是否揭露完 整之董事會議事錄？ 完整揭露董事會議事錄。 只揭露節錄議事錄，不予計分。

指標112 （第十屆指標111） 公司網站是否揭露內部稽核之組織及運作 ◆內部稽核是否隸屬於董事會 ◆內部稽核主管及人員之配置員額 例如： 是否設置專任內部稽核主管。 總稽核一人與稽核人員5人；或者本公司配置稽核人員三至五名。若寫設置稽核人員數名不予計分 ◆內部稽核運作情形 需概略說明內部稽核如何對內部控制加以檢查 例如:是否由受查部門自行檢查後，再由內稽做定期或不定期檢查。或是完全由內稽檢查。 【資料來源:證基會】

指標103 （第十屆指標102） 公司網站是否揭露股利及股價資訊？ 指標103 （第十屆指標102） 公司網站是否揭露股利及股價資訊？ 【重點】 股利資訊可採取與公開資訊觀測站連結。 股價資訊可連結本中心網站(上櫃股票交易資訊 > 盤後資訊，)或基本市況報導網站MIS。 股利資訊與股價資訊須分別連結。 與「Yahoo奇摩」網站或其他網站連結者不予計分。

指標104 （第十屆指標103） 公司網站是否揭露公司重大訊息？ 指標104 （第十屆指標103） 公司網站是否揭露公司重大訊息？ 【重點】 可採取與公開資訊觀測站連結，連結至首頁應說明詳細路徑(包括公司代號等) 若直接連結至個別公司重大訊息網頁，須連結101年度的資訊，若連結最近三個月資訊不予計分

指標105（第十屆指標104） 公司網站是否揭露公司章程、取得或處分資產、資金貸與、背書保證及衍生性商品交易等作業程序？

指標106（第十屆指標105） 公司網站是否建置股東問題回答功能？ 須列有服務專人的姓名、電話或傳真、E- mail等聯絡方式

指標94 （第十屆指標93） 公司是否建有企業網站並將公開資訊（需含完整財報資料）公布於網站中？ 指標94 （第十屆指標93） 公司是否建有企業網站並將公開資訊（需含完整財報資料）公布於網站中？ 【重點】 本指標須於公司網站獨立建置，連結至公開 資訊觀測站不予計分。 至少包括完整年度財報、半年報以及一、三季 財報等。 以上資訊必須包含完整財務報表附註。

指標99 （第十屆指標98） 公司網站是否揭露月營收報告及之前二十四個月之月營收報告？ 指標99 （第十屆指標98） 公司網站是否揭露月營收報告及之前二十四個月之月營收報告？ 【重點】 以上資訊可採連結公開資訊觀測站，但 必須註明詳細路徑或直接連結至相關項 目之訊息。

對資訊揭露評鑑表現良好公司（包括A級以上公司、最佳進步公司）予以次一年度免予以重大訊息隨機選案查核，對於C及C-之公司則列為每季抽查之對象 獎勵措施 對資訊揭露評鑑表現良好公司（包括A級以上公司、最佳進步公司）予以次一年度免予以重大訊息隨機選案查核，對於C及C-之公司則列為每季抽查之對象

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