建立共識 永吉國中鄭玉玲.

Slides:



Advertisements
Similar presentations
月經異常的原因及警訊 組員: 陳少康、張康樂、許晉愷、何曄、方泠瑩、張 顓麟、蘇梓喬、溫鵬皓、林雅雯.
Advertisements

104-2 社團聯席會議 人社二館第五講堂 第 1 次社團聯席會 會議議程 一、邱學務長致詞 : 二、王麗倩組長致詞 : 三、課外組報告: 課外活動經費核銷事項 --- 松漢 社課鐘點費核銷事項 --- 松漢 3. 三社聯合成發之講堂租借規定說明.
說明事項  大陸交換學習近況  大陸姐妹校介紹  申請資格和程序  研究生補助 大陸交換學習近況 2009 年秋首次進行,計有 6 校共 20 位學生來校交換學習。 來校交換生.
年終工作獎金 及考績獎金 法規與實務 苗栗縣政府人事處 副處長 陳 坤 榮 中華民國102年1月25日.
消失的吸管 隊名:吸管應該消失才隊.
助學工作說明會 及 教育訓練.
会计报表网上申报操作指南 (以小企业会计准则为例) 松江区税务局 2014年7月.
師資生修讀教育學程 重點提醒 師資培育暨就業輔導中心.
文書檔案組Q&A 崇右技術學院 文書檔案組 Q & A 總務處.
公職人員財產信託簡介 第一銀行信託處 編製.
經分表聘用兼任助理流程 完成 新增/修改 經分表 計畫無聘任兼任助理(新增) 紙本送所屬單位審核 計畫聘任兼任助理(新增)
未婚懷孕:你想清楚了嗎 瑞芳國中 林碧欣.
國科會經費報銷說明 報告人:陳秀合 分 機: 年11月 12日(一).
實用技能學程答客問 Q&A 大明高中附設進修學校 教導處 編製.
畜牧類天然災害查報 及救助作業簡介 臺南市政府農業局畜產科 李東仁 臺南市政府農業局畜產科.
財團法人台北市任兆璋修女林美智老師教育基金會
應用統計學 授課大綱 – 暑期班 By: Dr. Tsung-Nan Tsai.
100學年度719班 親師懇談.
社團資料製作 亞東技術學院課外組 岳擎天
道路、管線事故緊急應變處理課程.
財團法人台北市任兆璋修女林美智老師教育基金會
大 綱 國有財產之來源 國有財產之範圍 國有財產之種類 國有公用財產管理 使用原則 國有公用財產管理
花的構造- (資料參考--鄭元春 植物Q&A一書) 花瓣 花萼 雌蕊 雄蕊.
認識股票 認識股票.
年終工作獎金 及考績獎金 法規與實務 苗栗縣政府人事處 副處長 陳 坤 榮 中華民國100年12月20日.
103年度身心障礙福利機構評鑑 日間及住宿機構指標說明 ~會計及財務管理~
屏東縣政府對民間團體補助經費作業要點 & 簡易計畫書撰寫概要與核銷注意事項
--洲仔尾的鹼菜 與櫻桃鴨的結合-- 鴨賞的故事.
戲水安全.
課程大綱 衛星通信與導航 96年度第一學期(二技).
外僑扣繳實務講習 1.
職場性騷擾相關法 律責任-以上司對 下屬性騷擾為例
主講人:曲軒 協理 就業情報資訊 日期:2003年5月8日
衛生筷,衛生嗎? 綠的關懷協會 常務理事 董雅坋.
平板與翻轉教學應用之結合 Eddie Chang Microsoft Taiwan.
高粱酒香-金門城.
讀報教育 報告者:施子慧 資料來源:徐瑞美、施子慧.
103年度 健康促進學校輔導與網站維護─ 「臺灣健康促進學校之網站特色介紹」 張子超 教授
107年勞動基準法修法重點解析 高雄市政府勞工局.
國立中山大學管理學院 國際人才培育中心 大專人才培訓就業學程.
Taipei Municipal Dahu Elementary School March 1st , 2013
Database Systems 主講人:陳建源 研究室 :法401
開課單位作業流程及Q&A 開啟衛生署積分系統首頁 畫面如下頁.
精算假設品質的基本要求 精算假設應提出明確的假設數值,同時應提供實際經驗率資料以作為假設訂定之依據,且精算人員應說明實際經驗率與假設數值間的合理關係。 精算假設若由其他單位提供(例如:利率或投資報酬率假設由投資部門提供),精算人員仍應了解其假設的方法,並就其假設合理性及假設方法提出意見。 精算假設若與前一年相較有所變更時,精算人員應說明假設改變的原因,對於有改變的精算假設數值宜列對照表比較並說明。精算人員應評估假設的改變對財務影響是否顯著,若顯著則應提供量化數值以說明其影響程度。
臺南市 107學年度 國中生志願選填試探與輔導知能研習
1.E化系統 之 專案登錄 核銷作業 2.常見退件原因 3.其他注意事項
103學年度第一學期學校日 一年級英語科 Taipei Municipal Dahu Elementary School
國中志願選填試探與輔導知能研習 『學校適性輔導實務分享』 2015年12月1日(二) 分享者:蔡幸君.
從一本被卅三家出版社拒絕的書稿    變成有幾十部續集、行銷千萬冊的搶手叢書 《心靈雞湯》的出版就是活脫脫的勵志傳奇.
三年級上學期英語科教學報告 教學目標 教材內容 教學方式 作業設計 評量方式.
104年度 藝術與人文教學深耕計畫簡報 南投縣立集集國民中學 健康和諧 充滿活力 樂觀精進 追求卓越 溫馨成長 創作潛能
宮輔辰 辦公室 B971 分機 : 年度第1學期 生物學與性別平等關係 講義下載網址 宮輔辰 辦公室 B971 分機 : 7971.
新湖國中106學年度第一學期期末 校務會議 教務處報告
一年五班班親會 導師:黃立芬 任教科目:數學
六年級 英文科 課程計畫 Ms. Hsu.
臺北市立教育大學 張德銳、丁一顧、李俊達、 簡賢昌、高紅瑛
計算機概論 Introduction to Computer Science
2011年版大學學系探索量表測驗結果說明 輔導室 楊欣翰老師.
中小學教師科博館教學導覽教師研習工作坊 國立自然科學博物館 科學教育組 葉蓉樺博士.
106學年度上學期 學校日 五年級 自然與生活科技 林皎汝 老師.
Taipei Municipal Dahu Elementary School September 15th, 2012
101學年度繁星推薦校內甄選學生說明會 海山高中輔導處
仁濟醫院靚次伯紀念中學 花式跳繩學會 宗旨 學會成立及歷史 參與計劃 花式跳繩隊 跳繩練習 花式示範 聯誼活動 校內比賽 校外比賽 教學資料
培僑小學 成功父母學堂 常識科專題研習工作坊
104年度自我評鑑 學術單位內部評鑑工作研習會.
Taipei Municipal Dahu Elementary School March 1st , 2013
六年級 英文科 課程計畫 Ms. Hsu.
P.5 Parent Meeting ~English~
訪談地點:高雄縣大社鄉便當店 組員:王佩儀 B 王紀璇 B 許乃心 A
教育部彈性薪資說明會 主辦單位:教育部 執行單位:彈性薪資專案辦公室 主 持 人:周麗芳 國立政治大學財政學系教授 101年4月18日.
Presentation transcript:

建立共識 永吉國中鄭玉玲

今天講課大綱 本學期的課程分配 體育的 評量 上課注意事項 小 測驗 與老師溝通的管道 體育課的目的 體育課Q&A 鄭玉玲的部落格

本學期的課程 時間 科目 備註 8/30~9/2(1週) 愛上體育課 建立共識 9/5~9/16(2週) 律動 7-體操/8-土風舞 9/19~10/14(4週) 游泳 7及8期末考/ (全校) 12~13月考 10/17~10/28(2週) 桌球 11/1~11/18(3週) 籃球 8期中考 11/21~12/2(2週) 田徑 7期中考(全校)1~2月考 12/5~12/16(2週) 體適能 9日校慶 12/19~12/30(2週) 排球 1/2~1/12(2週) 羽球 13及16全校期末考

體育的評量 技能60分: 分自選(平時考)與必選(期中與期末考) 每單元皆可評量 每節課可評量3次,擇優計分 情意30分: 整學期計算個人上課態度及精神表現 優缺點相抵,期末算分數 認知10分: 學習單寫作評量 平時1份,期中1份,期末1份 收件期限前,可一再更改答案直到滿分

技能評量60分 期中考 七年級:(田)短距離100、200M; 八年級;籃球運球上籃或運球急停跳投5球 (動作50分,進籃10分) 期末考: 平時考:以上兩個單元除外任選一種擇優

情意評量30分 上課表現良好記優點一次,違規記缺點一次 優缺點相抵,每滿10次優點記嘉獎一次,10次缺點記警告一次,15次優點給獎品,15次缺點約談家長。 游泳課特別說明 不下水者一定要家長寫聯絡簿 有特殊原因無法參與評量,要有醫生診斷證明 未下水者跳繩200下,沒有家長聯絡簿證明再加100下

上課注意事項 安全第一 健康為重 不妨礙他人學習,尊重人權。 不排斥同學 為自己行為負責 服裝合規定,只飲開水 爭取榮譽

與老師溝通的管道 體育組辦公室 Email:yuling5216@tp.edu.tw blog:鄭玉玲的部落格 Facebook:yuling5216@tp.edu.tw 手機:0920-115-350 (給留名的簡訊) 學校:27649066~247

體育課的Q&A 為何要熱身及伸展操? 為何要注意安全? 跑步對青少年的影響! 為何要學那麼多項目? 體育服的問題 游泳服裝的清理

體育課的目的 提升體能 展現自己 促進人際關係 培養運動家的精神 培養團隊合作精神 發洩及穩定情緒 培養領導能力 讓自己變聰明 培養發展策略的能力 學技術游泳 籃球 培養自救的能力 塑身 讓自己健康 養成終身運動的習慣

鄭玉玲的部落格 11

小測驗 達標者記一次優良(1分30秒) 我想寫學習單該怎麼辦? 1.學校2部落格 當我要跟老師溝通時,該怎麼辦? 1.FB 2.部落格