铸造部第四分会工作汇报 诚实 率先 快速 成长 挑战
汇报目录 目 录 ONTENTS C 1 2013分会工作计划说明 2 每月计划推进事项汇报 3 4 工作总结 其他事项
工作计划 2012年12月召开铸造部四分会第一次会员代表会议，针对2013年需要开展的项目及工作计划进行讨论.制造三部工会13年工作计划.xlsx
推进事项（3月） 2.妇女节慰问 为三部的15名女性购买节日礼品.
推进事项（3月） 1.茶话会召开 活动剪影 活动剪影
推进事项（3月） 3.茶话会
召开工会茶化会的目的：建立会员与工会沟通的平台，征收工会会员的意见，建议，让会员 把工会当做家的感觉，创造和谐的劳动关系. 意见收集 3.茶话会 最终结果： 本季度共征集26条建议，改善20项，改善率77% 召开工会茶化会的目的：建立会员与工会沟通的平台，征收工会会员的意见，建议，让会员 把工会当做家的感觉，创造和谐的劳动关系.
推进事项（4月） 4.室外活动 烧烤活动 羽毛球活动 共计180人参与 篮球活动 桌球活动
推进事项（5月） 5.联谊会 联谊方案 活动计划
其他事项（1） 1.劳资协商 期望值沟通 协商进度说明 2013年4月召开铸造部四分会代表会议，针对2013工资上涨幅度与各代表进行沟通.说明，并详细回答各代表的问题，通过大家的努力，未促进和谐的劳动关系作出贡献.
其他事项（2） 2.困难职工慰问 制造三部分会成立后，对分会的困难员工进行调查，慰问，让员工感觉到分会的温暖，感觉到阿雷斯提大家庭的温暖.
其他事项（3） 3.伤员慰问 铸造科员工朱明在12年因为不小心从楼上摔下来，导致大脑及脊椎摔伤，四分会共计两次慰问.
总结 四分会在开展活动时培养出部分策划，组织人才.为今后开展的活动打下牢靠的基础. 开展的活动，茶话会，拉近了员工和工会的距离，让员工更了解工会，相信工会. 伤员慰问，困难职工慰问，让员工感觉到工会的温暖，感觉到阿雷斯提大家庭的温暖. 财务工作透明，公开. 部分活动由于天气的原因而推迟.
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