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国学传统与企业文化建设 刘大洋 博士
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周易位居人类文化之巅 (德)雅斯贝尔斯“轴心时代” (德)莱布尼兹收到法国传教士白晋的回信 《易经》 《易传》
“天行健,君子以自强不息”“地势坤,君子以厚德载物”
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周易的含义 周 周人 周全 周转 易 简易 变易 恒易
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易传·系辞上 乾以易知,坤以简能。 易则易知,简则易从。 易知则有亲,已从则用功。 有亲则可久,有功则可大。 可久则贤人之德,可大则贤人之业。 易简而天下之理得矣。
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是故君子安而不忘危,存而不忘亡,治而不忘乱,
周易的智慧 危者,安其位者也。 亡者,保其存者也。 乱者,有其治者也。 是故君子安而不忘危,存而不忘亡,治而不忘乱, 是以身安而国家可保也。 —— 《易传·系辞下》
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周易的智慧 阳卦多阴,阴卦多阳。 天地不交,否。 易,穷则变,变则通,通则久。 —— 《易传·系辞下》
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礼崩乐坏 礼 乐 克己复礼 封建-政治制度-国家形态 宗法-社会制度-社会结构 礼乐-文化制度-文化心理
儒家 礼崩乐坏 礼 乐 克己复礼 封建-政治制度-国家形态 宗法-社会制度-社会结构 礼乐-文化制度-文化心理
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道家 处无为之事 行不言之教 天地不仁以万物为刍狗 圣人不仁以百姓为刍狗 我无为而民自化 我好静而民自正 我无事而民自富 我无欲而民自朴 太上不知有之 圣人生而大盗起 圣人不死大盗不止
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墨家 国相攻 家相篡 人像贼 兼爱 尚贤 尚同 非攻 非乐 节用 节葬 天志 明鬼 非命 赖其力者生 不赖其力者不生 各从事其所能 兴天下之利 除天下之害 上之所是必亦是之 上之所非必亦非之 上有过不能规谏之 上得则诛罚之 选择天下贤良圣知辩慧之人 立以为天子
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明主之所导制其臣者 二柄而已矣 赏莫如厚而信 使民利之 罚莫如重而必 使民畏之 势-慎到-赵国 术-申不害-郑国 法-商鞅-卫国
法家 明主之所导制其臣者 二柄而已矣 赏莫如厚而信 使民利之 罚莫如重而必 使民畏之 势-慎到-赵国 术-申不害-郑国 法-商鞅-卫国
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管在国学中的涵义 理在国学中的涵义 管理在国学中的涵义
国学的管理智慧 管在国学中的涵义 理在国学中的涵义 管理在国学中的涵义
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何谓文化? “物相杂,故曰文。” ——《易·系辞下》 “文,错画也,象交叉。” ——《说文解字》
“物相杂,故曰文。” ——《易·系辞下》 “文,错画也,象交叉。” ——《说文解字》 “男女构精,万物化生。” ——《易·系辞下》 “化不可代,时不可违。” ——《黄帝内经·素问》 “化而为鸟,其名曰鹏。” ——《庄子·逍遥游》 “文质彬彬,然后君子。” ——《论语·雍也》 何谓文化?
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文化的核心 文化 = 程序 用陈述句描述的事物,都是程序 陈述句 = 主语 + 谓语 + 宾语 + 定语+状语+ 补语
程序 = 操作者 + 操作动作 + 操作对象 + 操作参数 + 验证参数
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企业文化源起 1950年代,美国企业研究人员的比较管理 1980年代,《企业文化——企业生存的习俗和礼仪》 企业成功的核心来自于文化
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企业文化的三个层次 心理 制度 物质
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企业文化建设四层次 物质层面表达文化 行为层面约束文化 制度层面管理文化 核心层面精神文化
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历 史 的 背 影 告 诫 我 们
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使命 核心价值观 愿景 两大战略财务 生产率提升战略与收入增长战略 四种客户价值主张 总成本最低,产品领先,全面客户方案,系统锁定 四类创造价值的内部业务流程 运营管理,客户管理,创新,法规与社会 三种无形资产 人力资本,信息资本,组织资本
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关键绩效指标 关键价值流程 关键价值环节 编号 名称 定义 目标值 计算公式 考核周期 责任人 关键绩效指标
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战略地图 Strategy Map
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谢谢大家 刘大洋博士
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