引入:作为一名公务员考生,非常有必要了解公务员的各种相关制度,交流与回避制度是其中的重要内容。今天,我们就学习考核与处分制度。

Slides:



Advertisements
Similar presentations
第七章 公务员任免与升降制度 1 公务员任免制度 12 公务员升降制度 2 公务员任免制度 公务员的任免 ( appointment and dismissal ) 是公务 员任用与免职的统称。 公务员的任用 ( appointment ) 是指依法享有任免权的 机关或个人根据有关的法律规定和任职条件,通过法定.
Advertisements

人事科工作汇报 宗 旨 尽心尽力服务好每位职工 尽职尽责做好每一件事情 职工总人数: 1077 人 在编职工 452 人 编外职工 293 人 江大编制 14 人 返聘 23 人 离退休 316 人.
求职经验介绍 05 级 高潜 国家知识产权局审查协作中心. 最重要的就是时间 — 早  早决定:不做决定也是一种决定  早行动:向着目标迈进 实习,证书,录取流程 实习,证书,录取流程  目标明确者: keep walking  目标不明确者:多方面尝试.
Private com Password: Public Password: 中国公务员管理 CHINAS CIVIL SERVICE SYSTEM 温志强
第五章 公务员分类管理 Classification Management of Civil Servants 公务员的类别划分 Category classification of civil servants 国外公务员分类制度 Classification system of civil servants.
人员填报指标注意事项 待审核人员新 增 * 这次填报数据统一在待审核人员标签中新 增录入单位实有人员信息,选项中有 “*” 符号 为必填项。
随县档案局 2013 年业务培训班 刘占武 档案法制工作 监察部、人社部、档案局令第 30 号《档案管理违法违纪行为处 分规定》 档案保管工作 档案编研利用.
干部任免和工资政策浅析 随州市国土资源局. 提到干部任免和工资,首先联想到的就是咱们头 上帽子和腰上的钱袋子,我想这两样一定是大家十分 关心的话题,与我们的工作、生活息息相关。下面, 我将用 40 分钟的时间,重点围绕 “ 干部选拔任用相关 规定 ” 和 “ 现行工资政策 ” ,为大家做一个简要的汇报。
翁源县人力资源和社会保障局 2012 年 9 月 9 日. 第一部分 一、事业单位岗位设置的政策依据 (一)、人事部《事业单位岗位设置管理试行办法》国人 部发〔 2006 〕 70 号 (二)、《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》 国人部〔 2006 〕 87 号 (三)、《广东省事业单位岗位设置管理实施意见》粤人.
公务员招录 选择公务员职位的必要准备. 知识准备 公务员岗位分类法 1 、中央:综合管理类(甲类)与行政执法类 (乙类) 2 、某些地方: A 类与 B 类 A 类:机关中从事政策、法律、法规、规划 等的研究、起草、实施和指导、监督工作,以及 从事机关内部综合性管理的工作 B 类:从事为机关业务工作提供专业技术支持.
商学院教学办 工作汇报 王景峰 2014年6月25日.
第七章 人事行政.
某某某的 个人简历.
天津1班面试专项练习1 综合分析现象类 主讲:凌宇 时间:5月21日 19:00—22:00.
第三章 行政法主体.
面试公开课 封面 山西省考面试QQ交流群:
45天备考指南 2013年下半年国考资格证笔试系列讲座(2) 华图教师事业部 石杨平.
第三章 职务与级别 一、分类定位 品位分类:以人为中心,以个人条件包括个人学历、资历与能力来划分官阶,评定职称与报酬的一种分类管理制度。
《中华人民共和国公务员法》讲 座 燕山大学文法学院 万长松.
公务员 公务员的概念及范围 我国公务员的权利和义务 公务员管理制度 公务员的权益保护 公务行为的识别.
第十章 会计工作的组织和管理 第一节 我国会计工作的管理体制.
以“职业人格”为核心, 全面构建“双四维”德育体系
工程建设基本程序 项目决策 初步设计 技术设计 施工图设计 招投标 项目实施 竣工验收.
第三章 行政法律关系主体.
目录 第七章 行政合同与行政指导 第一章 行政法概述 第八章 行政程序 第二章 行政法历史发展 第九章 行政违法与行政责任
第五章 人事行政 学习目标 主要内容.
第四节 公务员 二、公务员的法律地位。 三、公务员的权利和义务。 学习重点、难点: 公务员的公务员身份和公民身份的确定。 实践能力要求:
第四章 公务员录用 第一节 公务员录用的含义与意义 一、公务员录用考试制度形成于英国 (一定要经过考试????) 二、我国公务员录用的含义
公务员年度考核与党纪 政纪处分之间的 关系.
《公务员法》解读 中共西安市委党校 蔡书芳.
毕业生派遣事宜.
人事行政 学习目标 主要内容.
主题七 导游人员管理法律制度 任务二 导游人员的权利和义务 知识点4 无证导游的管理.
第六节 法律责任.
第十二章   会计规范体系与会计工作组织 内蒙古财经学院会计学院.
2014政法干警备考平台 2014政法干警考试群⑨ 中公教育政法干警考试 ——微博 中公教育政法干警考试
述 职 报 告 成都理工大学工程技术学院 语文教研室.
2013年度述职报告.
数据采集软件 使用介绍 2011年11月.
中国公务员管理 CHINAS CIVIL SERVICE SYSTEM
第八章 工资福利保险 公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
公务员管理子系统建设步骤 1、组建由局长直接领导的体制,制定公务员管理、工资管理、其他业务用户的管理权限,以及各业务间的协作流程。
第三章 职位与级别.
公务员综合管理情况介绍 张新宇 省公务员局培训与监督处.
1.年度报告公开流程示意图 2.事业单位填报 3.事业单位附件上传 4.举办单位审核
第二章 公务员职位分类制度.
中国公务员制度 主讲:吴春华 教授 温志强 副教授.
2009年公务员统计工作 布置会 2010年1月.
`````````````````````````````````````
第五章 行政公务人员.
中国公务员管理 CHINAS CIVIL SERVICE SYSTEM
第三章 公务员分类管理.
第三章 行政公务人员 通过本章的学习,学生应当了解行政公务人员的含义;了解国家公务员法律关系的产生、变更与消灭;了解我国公务员的权利和义务、公务员的法律责任。
自治区公务员绩效管理考核系统 主讲:高佳美.
违法行为 法律责任 ■不改造注册建造师义 ■索贿、受贿或者谋取合同约定费用以外利益的 ■在执业过程中实施商业贿赂 ■签署有虚假记载等不合格的 ■允许他人以自己的名义从事执业活动 ■同时在两个或者两个以上单位受聘或者执业 ■涂改、倒卖、出租、出借或以其他形式非法转让资格证书、注册证书和执业印章 ■超过执业范围和聘用单位业务范围从事执业活动.
第四节 会计职业道德建设.
第二章 公务员义务、权利与纪律.
卫生法规 主讲人:石悦.
中国石油天然气集团公司生产安全事故与环境事件责任人员行政处分规定
后期讲座预告 !课程咨询加群 ! 吉林教师考试微信:jljsksw.
公司荣誉 Enterprise Honor.
2014年年度考核有关说明 人事处.
09学前教育班 魏文珍 自我介绍.
事业单位职位分类与管理 一、职位分类制度概述 二、职位分类的原则 三、事业单位职员职位架构 四、职位分类工作程序与方法 五、职位说明书
公务员专题统计表 统计内容及填报要求.
第三篇 组织工作.
卫生法规 主讲人:石悦.
USER-PRODUCER DIALOGUE IN CHINA
河北大学申请博士生导师 人员基本情况 彩色照片 小二寸 免冠 一、近五年科研项目情况 姓名:张 芳 出生日期: 职称:
户名:CIRS KOREA 账号 :WOORIBANK
Presentation transcript:

2014年贵州(联考)报名情况分析 及职位填报技巧 @李小舟开讲 李小舟 引入:作为一名公务员考生,非常有必要了解公务员的各种相关制度,交流与回避制度是其中的重要内容。今天,我们就学习考核与处分制度。 2014年贵州(联考)报名情况分析 及职位填报技巧 李小舟 @李小舟开讲

公务员概述 根据《公务员法》的规定,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

公务员职位分类 (一)公务员分类 1、公务员的职位分类 2、我国公务员的职位分类 品位分类 职位分类 10 品位分类是以人为对象进行分类,依据标准是国家公务员个人所具备的条件和身份,品位分类的特点是以“人”为中心。根据萝卜来找合适的坑。英国是最早实行公务员品位分类制的国家。这种分类的基本特征是分类简单,重视公务员的人品条件和学历、资历、官职与级别相分离。 职位分类是以职位为对象进行分类,依据标准是职位的工作性质、难易程度、责任大小及所需的资格条件。职位分类的特点是以事为中心。美国是最先实行公务员职位分类制的国家。这种分类的基本特征是分类详尽,重视职位工作和公务员个人专长,官职与官等合一。 10

综合管理类:综合管理及内部管理 专业技术类:技术支持和保障 行政执法类:现场执法 我国的公务员职位分类 11 公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。 综合管理类职位是指机关中除行政执法类职位、专业技术职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。 专业技术类职位是指机关中履行专业技术职责,为实施公共管理提供专门的技术支持与保障的职位。这类职位具有以下特征:一是只对专业技术本身负责的纯技术性,二是低替代性,三是技术权威性。如:法医、档案管理员、工程技术员等。 行政执法类职位只存在于部分行政机关,且只存在于这些行政机关的基层行政机关。这些职位是指政府部门中直接履行行政监管、行政处罚、行政强制、行政稽查等现场执法职责的职位。行政执法类具有以下特点:一是纯粹的执行性,二是现场强制性。主要集中在公安、海关、税务、工商、质检药监、环保等部门,且存在于基层单位。 11

我国公务员的职务分为领导职务与非领导职务 我国的公务员职位分类 我国公务员的职务分为领导职务与非领导职务 领导职务:国家级正副职、 省部级正副职、 厅局级正副职、 县处级正副职、乡科级正副职 非领导职务:正副巡视员、正副调研员、 正副主任科员、科员、办事员 12

我国的公务员职位分类 公务员分27个级别 13 国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。 国家行政机关根据职位分类,设置国家公务员的职务和等级序列。(老版本) 公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历所确定。 13

我国的公务员职位分类 公务员分27个级别 14

真题 我国国家机关实行( ) A.职务分类制 B.品位分类制 C.职级分类制 D.职位分类制

真题 我国公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,下列不属于公务员职位划分的是( ) A.综合管理类 B.专业技术类 C.机械工程类 D.行政执法类

根据《中华人民共和国公务员法》关于公务员义务 的规定,下面哪项不属于国家公务员的义务( )。 A.《法官法》中规定法官必须维护司法公正 B. 公务员要模范遵守社会公德 C. 保持“政治中立” D. 保守工作秘密

真题 以下属于我国公务员非领导职务的有( ) A.科长 B.副巡视员 C.处长 D.副局长

考核制度 公务员非领导岗位 以年度考核为主 考核内容包括:德、能、勤、绩、廉,但以绩为重 考核结果:优秀 称职 基本称职 不称职 连续两年“不称职”——辞退 一年“不称职”——降职

6种行政处分: (1)警告(6个月) (2)记过(12个月) (3)记大过(18个月) (4)降级(24个月) (5)撤职(24个月) 处分制度 惩戒是指公务员因违法违纪应当承担的纪律责任和受到的制裁。公务员违法违纪但尚未构成犯罪的,或者虽然构成犯罪但是依法不追究刑事责任,应当给予处分;以违纪行为情节轻微,经过批评教育后改正的,也可以免予处分。 公务员法中处分制度 6种行政处分: (1)警告(6个月) (2)记过(12个月) (3)记大过(18个月) (4)降级(24个月) (5)撤职(24个月) (6)开除 违纪,造成一定损失 违纪,造成严重损失 严重违纪,不宜担任 现职务 21

处分制度 强调: 免职不是行政处分,撤职才是行政处分 免职与任职相对应 降职不是行政处分。 22

调任 转任 挂职锻炼 交流制度 公务员交流制度 23 交流:调换公务员任职职位的制度。 调任是指国有企事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可以调入机关担任领导职务或者副调研员以上的非领导职务。系统外调到系统内,如某国企领导调任副省长。 转任是指公务员因工作需要或其他正当理由,在机关的不同职务之间进行的交流。这是公务员队伍的内部交流,不涉及公务员的身份变动,但必须符合担任新职的条件。系统内交流,某省农业厅厅长到省内某市任市长。 挂职锻炼是指国家有计划地选派公务员到下级机关或者上级机关,其他地区机关以及国有企事业单位担任一定的职务。公务员有挂职锻炼期间,不改变与原机关的人事关系。 23

国家公务员交流的形式有( ) A.调任 B.离任 C.转任 D.挂职锻炼

绍兴市人事局一名科长因工作需要调到嘉兴劳动局任科长属于( ) A.调任 B.转任 C.转换 D.挂职锻炼

小李是某市工商局副局长,因工作需要派到某国有企业担任一定职务,在该国有企业工作时间为一年,工作期间,其人事行政关系仍在原单位,这种公务员交流的形式称为( )。 A.调任 B.转任 C.轮岗 D.挂职锻炼

处分制度 小舟在这里告诉你免职不是公务员制度中的处分,这可是考点哦! 27

处分制度 处分期间不得升迁,记过、记大过、降级、撤职的不得涨工资,警告期可以涨工资。 解除处分后晋升工资、级别、职务不再受影响,但解除降级、解除撤职不视为官复原职。 警告 记过 记大过 降级 撤职 开除 28

下列属于《公务员法》规定的行政处分的有( ) A.罚款 B.拘留 C.降职 D.开除 真题 下列属于《公务员法》规定的行政处分的有( ) A.罚款 B.拘留 C.降职 D.开除 29

考试周期 国考 行测 申论 11月 省考 行测 申论 4月 贵州政法干警 行测 申论 文化综合 9月中下旬

百度贵州华图官网进入官网参加抽奖,中奖率80%,价值2680元的华图网校“名师模块班”网络课程一套! 贵州华图教育近期活动 百度贵州华图官网进入官网参加抽奖,中奖率80%,价值2680元的华图网校“名师模块班”网络课程一套! 华图名师讲座YY8608

大家抓紧时间备考 新浪@李小舟开讲