劳模的风采.

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劳模的风采

温家宝与劳模亲切握手

5.2 新时代的劳动者

一、劳动和就业 反映了劳动意义 (一)劳动的意义 马克思说:“任何一个民族,如果停止劳动,不用说一年,就是几个星期,也要灭亡”。 我国宪法规定:“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。”“劳动是一切有劳动能力的公民的光荣职责。”“国家提倡社会主义劳动竞赛,奖励劳动模范和先进工作者。”

第一,从人类社会的角度来说,劳动者是生产过程的主体,起主导作用。劳动创造物质财富和精神财富,是人类文明进步发展的源泉。 第二,从国家的角度来说,我国的劳动者虽然有分工的不同,但是地位平等,都是为社会主义现代化建设贡献力量,无论脑力劳动者还是体力劳动者,都应该受到承认和尊重。 所以劳动最光荣,光荣属于劳动者。 以热爱劳动为荣, 以好逸恶劳为耻!

(二)人们为什么要就业? 提示:可以从两个角度来说明 首先,就业对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得劳动力和生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精神财富;(对社会和国家来说) 其次,就业是民生之本,是劳动者谋生的重要手段。劳动者通过就业取得报酬、获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产;有利于实现劳动者自身社会价值,丰富精神生活,提高人的精神境界,从而促进个人的全面发展。(对个人来说)。

我思我悟 (三)我国目前的就业形势怎样? 2004年的就业形势: 2005年的就业形势: 城镇新增劳动力1000万人+下岗职工600万人+登记失业人员近800万人=需要劳动岗位总量达2400万 2005年的就业形势: 新增劳动力总数大约1100万+2004年年底截转的需要就业的 (各类毕业生、农转非人员、复员军人等) 人1400万人=需要劳动岗位总量达2500万 专家预测,按2005年经济增长8.8%的预测,新增就业岗位900万个,还存在1600万个岗位缺口,不能消化新增劳动力。

大量的农民工进城 各地人才招聘会 “场场爆棚”

探究出新 就业形势及原因 我国的人口国情怎么样?对就业有什么压力? 就业问题 突出、紧迫 基数大,增长快 素质偏低 人口总量和劳动 力总量都比较大, 整体上,供大于求 劳动力素质与 经济发展的需要 不完全适应 劳动力市场不完 善,就业信息不畅通, 生产力水平较低

一定要找与自己专业知识对口、志趣爱好一致的工作。 七嘴八舌: 工作要体面,不要让别人看不 起。 在社会主义国家,就业要靠政府。 我认为…… 一定要找与自己专业知识对口、志趣爱好一致的工作。 不管什么职业,只要能干一辈子就行。

集思广益 (四)我国就业问题的出路 党和国家 每个劳动者 必要条件 决定因素 实施积极的就业政策,努力改善劳动就业和自主创业的环境 要发扬艰苦奋斗、自强不息的精神,破除旧思想、旧习惯,树立正确的择业观念,开拓新生活,展现社会主义劳动者的风采

比尔·盖茨与妻子梅林达 比尔.盖茨在软件方面很感兴趣并且在13岁时开始了计算机编程。   1973年,盖茨考进了哈佛大学.大学三年级的时候,盖茨离开了哈佛与好友在1975年创建的微软公司。为个人计算机开发软件,公司不断壮大发展。比尔-盖茨现在是微软公司主席和首席软件设计师,全世界首富. 比尔·盖茨与妻子梅林达

李彦宏 北大学子李彦宏凭着在电脑方面的兴趣自主创业,创建百度公司。   2005年8月5日,百度在美国上市,成为继Google后第二个在纳斯达克上市当日股价超过100美元的公司.

《绝对挑战》是中央电视台的一个招聘类节目,每期都会有三个选手来争夺某个大公司的某一个高层职位,考察他们的办法就是让他们参加一个设定游戏,以及交流、压力测试等环节,从中观察他们的各项素质和特点,最终由招聘单位和几位专家评委选出优胜者。

市场经济就是竞争经济,在市场的竞争中,只有劳动技能高、敬业精神强的人才能有更多的就业机会。因此,要好好学习,努力提高自己的职业技能和素质,改变观念,积极去应对竞争。 接受电脑培训——机遇偏爱有准备头脑的人! 知识能够改变命运,学习可以成就未来! ——许振超

许振超的事迹体现了作为新时代劳 动者什么样的择业观? 许振超是个初中毕业生,他与同龄的工人一样受教育少,年龄偏大,在相当一部分人成为下岗再就业 “特困户”时,他却坚信“悟性在脚下,路由自己找。” 他踏着时代前进的节拍刻苦专研吊桥技术,由一名普通的吊桥司机成为公司出名的维修专家,世界一流的技术专家. 许振超的事迹体现了作为新时代劳 动者什么样的择业观?

有人没活干,有活没人干 有人没地方去,有地方没人去 各行各业的劳动者都是财富的创造者,都为社会主义现代化建设做出了应有的贡献 ,所以正当职业虽有行业差别,但无高低贵贱之分,只要能脚踏实地、兢兢业业,在平凡的工作岗位上,同样能实现自己的人生价值。

首先,要树立自主择业观。 其次,要树立竞争就业观。 再次,树立职业平等观。 最后,树立多种方式就业观。

试一试: 李师傅自下岗之后,一直拿着微薄的救济金在找工作。许多热心人也帮他介绍过几次。但他不是嫌累、嫌工资少、嫌离家远、嫌地位低,就是嫌与他那个适用面很窄的技术不对口,因此一直没有找到工作。 ①李师傅找不到工作的原因是什么? ②你能不能帮李师傅出点主意?

2005年2月14日,辽宁阜新矿业集团公司孙家湾煤矿发生特大事故,死亡214人 2005年2月14日,辽宁阜新矿业集团公司孙家湾煤矿发生特大事故,死亡214人.发生事故后检查发现,小煤矿往往没有最基本的保护设施。矿工疲劳操作,很少有休息的时间。有些出事矿区的矿主与矿工签定生死合同,发生事故后,一笔钱可以了结一切。 实话实说:你此时是什么感受? 他们该怎么办 ?

二、依法维护劳动者权益 法律在线 (一)国家对劳动者权益的保护 《劳动法》 保障我国劳动者的主人翁地位的具体法律是什么?其实施有何意义? 《劳动法》 1995年1月1日实施 是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证,体现了党和国家依法治国的方略……

说一说 (二)、我国劳动者享有的主要权利 大家了解劳动者的哪些基本权益受法律保障? ◆平等就业和选择职业的权利; ◆取得劳动报酬的权利; ◆休息、休假的权利; ◆获得劳动安全卫生保护的权利; ◆接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理的权利; ◆法律规定的其他权利;

履行劳动义务。----基础 依法签定劳动合同。 ----重要依据 (三)、劳动者如何依法维护自己的权益 某公司职员小张自由散漫经常无故旷工,为此小张不仅被扣工资而且差点被解雇。 履行劳动义务。----基础 许多农民工年底结帐时经常遇雇主赖帐,克扣工资。当一些人将其告上法庭,却因拿不出劳动合同而败诉。 依法签定劳动合同。 ----重要依据

跳楼讨薪 农民工该怎样维护自己的合法权益?

可向人民 法院起诉 投诉 协商 申请调解 申请仲裁 维权重要依据:依法与用人单位签定的劳动合同!!! 各级工会、监察机关、媒体 劳动者与单位协商化解 企业的劳动争议调解委员会 维权重要依据:依法与用人单位签定的劳动合同!!! 申请仲裁 可向人民 法院起诉 政府的劳动争议仲裁委员会

当自己权益受到侵犯时通过合法途径维护。 ----途径 劳动者如何获得权利,维护自身的权益呢? 履行劳动义务。----基础 依法签定劳动合同。----重要依据 当自己权益受到侵犯时通过合法途径维护。 ----途径

我的收获: 新时代的劳动者 一、劳动和就业 (一)劳动光荣 (二)就业的意义(社会和国家、个人) (三)我国目前的就业形势及原因 (四)我国目前解决就业的办法(党和政府、个人) 作为劳动者,应该怎样正确树立的择业就业的观念? 二、依法维护劳动者权益 (一)国家对劳动者权益的保护 (二)我国劳动者享有的主要权利 (三)劳动者依法维护权益的基础、依据和途径