工作自我肯定 講師 黃玲蘭.

Slides:



Advertisements
Similar presentations
第四章 銀髮族產業經營 第一節 銀髮族產業的發展 熟年商機  銀髮族發展產業 醫療保健 保健食品市場逼近三百億元 熟年人最擔心自己的健康問題,追求健康 是他們共同的願望,包括保健食品、養生 餐飲、健康器材、運動健身、抗衰老等都 是值得開發的市場。
Advertisements

兩性的探戈 ~ 新時代情愛關係 黃玲蘭老師. 講師介紹 新竹市生命線 員工協助服務中心諮商心理師 交通大學兼任諮商老師、企業教育訓練講師 諮商心理師國家高考及格 學經歷 : 美國紐約雪城大學諮商教育碩士 元培科技大學講師、救國團專任「張老師」 曾授課之企業:力晶半導體、三陽工業、工研院、中德 電子、中華汽車、台新銀行、台灣積體電路公司、合勤.
第四課 Dialogue I: Talking about Hobbies
安置機構工作人員壓力紓解 講師 黃玲蘭.
二岸工作經驗分享座談 蔡翔宇.
我感.我思.我決定- 自我探索與成長 曾捷媺 諮商心理師.
上、下學時 搭乘汽車請舉手!. 上、下學時 搭乘汽車請舉手! 小朋友 是否知道搭乘汽車 要注意到的事情是什麼? 小朋友 是否知道搭乘汽車 要注意到的事情是什麼?
光機電整合 學分學程 修課說明會.
我摘下幸福的花瓣 一片一片地 給你們送來 希望 給你們送來幸福 與 無穷的快樂
南一版二上第三課 小種子.
行政院衛生署藥物食品檢驗局 醫療器材審查員 陳羿羚
如何進外資 Pauline Chen Vice President Equity Research Credit Suisse Taipei
人生經驗分享 - 做一個有用的人進而當一個社會領導- 魏綸武 ILITEK EE 80, TsingHua Oct., 2012.
創意讀書會 iSTEM 科技教育試行計劃 宣道會陳朱素華紀念中學 2017/01.
Nvidia student ambassador mission TWO
經文:出埃及記 3:7-12 耶和華說:我的百姓在埃及所受的
以便以謝 --- 即 (“到如今耶和華 都幫助我們”)
★發展國際一流大學及頂尖中心研究計畫★.
【小小的夢想】.
情緒的感染力 做一個快樂的人是最好的貢獻. 文/朵朵 你知道嗎?你對這個世界最好的貢獻,就是做一個快樂 的人。 因為你快樂了,所以才能帶給別人快樂,看出去的世界 也才會處處美好。 情緒是有感染力的,當你的心情透亮如晴天,靠近你的 人所感覺到的就是愉悅的氣場;而那種快樂的能量,就 是你在無形之中送出的禮物。
使用者經驗設計 User Experience Design
聲音地圖.
臺北市私立復興實驗高級中學-小學部 105 學年度第 1 學期第7次級會
BCY行動研究2011之後 上課日誌 隔週上課前兩天以 時間: 年 月 日  紀錄者: 檔案名: 上課日期+學生名字
創意管理 一. 組織設計與創意 1.各種組織設計對創意之影響 3hrs 2.團隊的建立(成員組合考量) 3hrs 3.團隊的溝通 3hrs
Welcom to My Power Point自我介紹
為成功制定目標和行動計畫 國際獅子會分區主席訓練.
議程大綱. 議程大綱 微軟在雲端服務已經耕耘超過15年 Windows Live – 雲端應用的最佳典範.
授課教授:石文傑 博士 報 告 人:施金橐 學 號: 日 期:98年03月06日
著作權法、 積體電路電路布局保護法 授課教師:周 天 日 期:
煥然一新 All Brand New 主的光 散發喜樂的生命 主的愛 洋溢動人的熱情 享受在 主的甜蜜恩典裡 我的生命 煥然一新!
How to use Edmodo Alice Lin 8-12th Grade Valencia High School
主耶和華 你已經鑒察了我 我坐下 我起來 你都已曉得 我行路 我躺臥 你都細察 你也深知 我一切所行
Take the Time….. 保握當下... 巧合不如巧遇,急進不如及時.
網頁資料知多少? 事 實 ? 謠言?.
哪些人是管理者? 管理者? 指和一群人工作,並藉由協調他人來完成工作,以便達成組織目標的人
運用資訊學英語 線上資源的認識與運用 正興國中 陳貞君老師.
煥然一新 All Brand New 主的光 散發喜樂的生命 主的愛 洋溢動人的熱情 享受在 主的甜蜜恩典裡 我的生命 煥然一新!
2011清大電資院學士班 「頂尖企業暑期實習」 經驗分享心得報告 實習企業:工研院 實習學生:電資院學士班 楊博旭.
註:應在1280x 色之顯示器,PowerPoint 50%之顯示比例,
新高中 通識教育科 教案設計分享會 沙田循道衛理中學 許文忠老師 2019/4/25.
3C整合領域修課流程圖 (甲乙班) 大一上 大一下 大二上 大二下 大三上 大三下 大四上 大四下 畢業出路 邏輯設計 邏輯設計 實驗
花 時 間.
競爭情報 LinkedIn and Competitive Intelligence Putting Social Networking to Real Use by RogerPhelps 圖資四 B 鄭艾妮 B 蒲碩瑩 B 楊淑涵.
股票選擇指南-SONY 鄭惇伊 林佩儀 黃馨玫.
松鼠塔塔的感謝 文:陳昇悅 圖:莊姿萍.
同心合意 腓一:1~11.
第 7 章 主要商業功能.
臺北市立教育大學 張德銳、丁一顧、李俊達、 簡賢昌、高紅瑛
Chinese Internet Marketing Opportunity
好朋友相處之道 10句讓你心有所感的話 mar03280 整 理 Music: Angels Sing.
Scratch: 動畫或遊戲編程 任務10:尋找小鬼.
美感教育概念分享 報告人| 張晏慈.
僑生輔導組業務評鑑報告
106學年度上學期 學校日 五年級 自然與生活科技 林皎汝 老師.
工商界簡介 企業與宗教 我的見證及體驗 Q & A.
音樂欣賞 Music Appreciation
程式語言與邏輯:主題示範 報告人:國立台灣師大附中 李啟龍 老師 學年度資訊科技概論研習.
新事業發展專題
由Facebook看SNS的現況與未來發展趨勢
Scratch: 動畫或遊戲編程 任務6:太空旅遊.
~ 遠離危險關係 ~ 打不是情, 罵不是愛 !. 警 訊 警訊一. 旋風般的激烈開端 警訊二. 占有慾 警訊三. 極端情緒 警訊四. 歸罪他人 警訊五. 言語暴力 警訊六. 冷漠 警訊七. 過去和現在的暴行.
Malachi 1-2:16 瑪拉基書一章~ 二章16節.
Hi Titaner, Insert Title Here
苦海救生: -義工督導技巧.
富爸爸著作 富爸爸實踐家 現金流101活動.
Creative Teachers Association (CTA) Limited 2016
報告人: 新竹縣教育研究發展暨網路中心 辛文義.
社會領域教學 相關網路資源介紹.
經文:提摩太前書 1:12-17 我感謝那給我力量的我們主基督耶穌 ,因他以我有忠心,派我服事他。 我從前是褻瀆神的,逼迫人的,侮慢
Presentation transcript:

工作自我肯定 講師 黃玲蘭

講師介紹 新竹市生命線 員工協助服務中心諮商心理師 中華民國諮商心理師公會全國聯合會 秘書長 交通大學兼任諮商心理師 諮商心理師國家高考及格 新竹市生命線 員工協助服務中心諮商心理師 中華民國諮商心理師公會全國聯合會 秘書長 交通大學兼任諮商心理師 諮商心理師國家高考及格 曾授課之企業:鴻海精密、誠品書局、宏達電子、台灣積體電路公司、力晶半導體、中強光電、三陽工業、工研院、中德電子、台新銀行、合勤科技、明基電通、保誠人壽、宏正科技、旺宏電子、矽統科技、神基科技、展茂科技、鈺創科技、華邦電子、聯華電子…

一、為什麼不快樂 --五指印 ◎一桌一組,彼此簡單的自我介紹 ◎在紙上畫下你的左手掌,在手指部分寫下:『工作上會讓你感到不快樂的原因』 ◎小團體中分享,10分鐘後每組選一代表,在大團體中報告

二、 扛起快樂工作的責任 指責和抱怨解決不了問題 『這份工作很無趣』 『每天都在做重複的動作,真無聊』 『這樣的工作讓我沒有長進、很沒成就感』 『部門裡大家都喜歡說人家的八卦,很討厭』 『主管根本就不重視我們!』

二、 扛起快樂工作的責任 ◎學習問「建設性的問題」 1. 「建設性的問題」往往是含有「做什麼」或「該如何」的問句,而不是問「為什麼」、「什麼時候」或「誰」 2. 「建設性的問題」的主角是「我」而不是「他們」、「你們」或「我們」,因為能改變的只有「我」 3. 「建設性的問題」把焦點放在行動上

二、 扛起快樂工作的責任 學習問「建設性的問題」 這種倒楣事為什麼會發生在我的身上 我能做什麼不讓倒楣的事發生在我身上? 其他人什麼時候才能把事情做對 我該如何貢獻自己的力量? 是誰搞砸了 我能做什麼補救的工作? 別人為什麼不把工作做好 我該如何擁有最佳的表現? 別人升職加薪,卻沒有我的份。我為什麼會碰上這種事情? 我如何讓自己表現的更優異?

展現個人的擔當,答案就在問題中 爛問題 建設性的問題 這份工作很無趣 每天都在做重複的動作,真無聊 這樣的工作讓我沒有長進 我覺得這樣的工作很沒成就感 部門裡大家都喜歡說人家的八卦,很討厭

三、工作自我肯定大補帖 ,

1.找出工作動力—在工作中我最在意的是… 1.物質的報酬 2.權力/影響力 3.尋找意義 4.專業知能 5.創造力 6.合作關係 7.自主權 你的給分 目前工作滿足你的程度 1.物質的報酬 2.權力/影響力 3.尋找意義 4.專業知能 5.創造力 6.合作關係 7.自主權 8.安全 9.地位

(一) 澄清工作的價值與意義 2. 這份工作對其他角色的影響為何?從這份工作中創造的附加價值是….. 身為機構的員工 我的角色 意義或價值 女兒 太太 母親 自己

(二)提升自我的專業知識和技能 1.要有精益求精的精神-- 願意學習、善用資源 在目前的工作和生活上,我可以做的自我提升是什麼? 職等? 1.要有精益求精的精神-- 願意學習、善用資源 在目前的工作和生活上,我可以做的自我提升是什麼? 職等? 頭銜? 薪水? 技術? 他人的尊重?

(二)提升自我的專業知識和技能 2.規劃自己的生活與工作的藍圖 --從現在的日子到你的理想生活之間,你想做什麼調整? --需要加入什麼?減少什麼? --你喜歡做什麼?試著培養一些興趣 --試著做些自我充電的學習 想要貼近理想生活,需要行動的實踐!!

(二)提升自我的專業知識和技能 3.設定目標、自我超越--有計畫和紀律的達成目標 每年在工作和生活上做點小突破 生活&工作夢想目的地 行動方向 身體健康、苗條好身材 每週練瑜珈二次共三小時

自我肯定的快樂工作達人 他們如何做到的?--案例討論

自我肯定的工作達人 案例一 :機場航警萊利 案例二 :郵差弗雷德 案例三:亞都飯店門房吳春霖 想想看:他們快樂工作、自我肯定的秘訣為何?

(三)創造工作的樂趣 ◎樂在工作的態度—你可以選擇你的態度 選擇你的態度的做法可以讓你不再以受害者自居,真正做自己的主人。如果我們真正做到選擇我們的態度,我們的辦公室就會變成熱忱、彈性、創意的源頭活水。 --熱情 --幽默 --創意 --遊戲

派克街魚市場: Fish

四種態度,讓你在工作中如魚得水 ◎玩—魚商在工作時很開心,開心使人有活力。 ◎讓他們愉快—魚商把顧客帶到快樂的氣氛裡面 ◎專注投入—魚商全心全意投入工作。 ◎選擇你的態度—魚商知道他們每天都在選擇自己的工作態度。 你呢?你的工作態度為何? 在自己的崗位上,扮演好自己的角色 做什麼像什麼,不低估自己也不自我膨脹

(三)創造工作的樂趣 *可以做哪些事讓自己在工作上散播熱情、幽默、創意、遊戲… 1.佈置工作環境 2. 3. 4. 5.

貼心的叮嚀—工作自我肯定的秘方 1.經常感謝工作帶給你的價值與意義 2.在工作領域中設定自己的目標 3.每年在工作中做點小提升和小突破 4.適當安排休閒生活,做點自我成長的小計畫 5.在工作領域內和外,交幾個可以談心的朋友 6. 運用熱情與幽默感,在生活和工作中”創造”快樂

問題與討論

願大家樂在工作,樂在生活, 在工作中自我肯定, 在生活中創造快樂, 讓生涯發光發熱! 四、結語 願大家樂在工作,樂在生活, 在工作中自我肯定, 在生活中創造快樂, 讓生涯發光發熱!