信贷员招聘要求 陈汝佳 07702250 46号~50号 包商银行 1、岗位描述 信贷员招聘要求 陈汝佳 07702250 46号~50号 包商银行 1、岗位描述 开展对微小企业、个体工商户贷款的营销、调查和分析评估工作，并负责客户的贷后管理和维护。 2、条件（1）年龄在28岁以下，全日制大专及大专以上学历（不限制所学专业），其中包头地区学历要求全日制本科及以上，并取得相应学位证书； （2）善于沟通交流，有较强的逻辑分析能力及自我管理能力； （3）吃苦耐劳，有较强的责任感和团队协作能力； （4）能熟练使用计算机；

信贷员招聘要求 （5）身体健康，能承受高强度工作压力。 条件： （1）年龄在28岁以下，全日制大专及大专以上学历（不限制所学专业），其中包头地区学历要求全日制本科及以上，并取得相应学位证书； （2）能熟练操作办公自动化软件（Office办公软件）； （3）善于沟通交流，有较强的责任感和团队协作能力；（4）工作严谨细致，工作方式井然有序。

信贷员招聘要求 招商银行 岗位职责： 1、负责公司资产业务和票据业务的市场营销； 2、负责公司资产业务的贷前调查，编写信贷调查报告，办理向总行审贷委员会的报审手续； 3、负责进行票据业务交易； 4、负责自营贷款业务的贷后管理；

信贷员招聘要求 5、负责客户关系维护。 职位要求： 1、年龄35周岁以下，全日制大学本科或以上学历； 2、具有2年以上公司银行信贷岗位经验，熟悉公司资产业务和票据业务； 3、具备较强的财务分析能力、风险识别能力及文字表达能力； 4、具有良好的人际关系和较强的沟通协调能力、市场开拓能力和风险把握能力； 5、具备招商银行批发银行业务客户经理资格。

信贷员招聘要求 中国邮政储蓄银行 招聘条件： 1、政治思想品质优良，无违规违纪和不良从业行为，勤奋敬业，责任心强，具有较强的沟通表达能力和服务意识，团结合作，乐于奉献，认同并遵守邮储银行核心价值和企业理念； 2、相貌端正，身体健康，能吃苦耐劳； 3、以全日制统招本科学历为主，金融、财会、统计、经济、审计、营销及计算机等相关专业，年龄25周岁以下（1984年1月1日后出生）；部分特别优秀的全日制统招大专（一批院校）毕业生也可报名。 4、家在本地，能够自行解决食宿等个人问题；

信贷员招聘要求 重庆银行 职位要求 1、熟悉国家经济、金融政策及法律法规； 2、经济、金融或法律等相关专业全日制本科及以上学历； 3、年龄在35岁以下，条件优秀者可适当放宽； 4、身体健康，具有良好的职业道德、敬业精神； 5、能熟练操作办公系统，具有较强的写作能力； 6、遵纪守法，无不良行为记录。

信贷员招聘要求 瑞穗实业银行　

信贷员招聘要求 应聘条件: 大学本科以上学历，金融、日语、经济类等相关专业毕业 至少 1 年以上相关工作经验，外资银行工作背景优先 精通日语，有海外留学工作经验者优先 具有较强的文字表达能力，熟悉并掌握财务、税务等知识 具有良好的道德品质，遵纪守法，无不良记录 身体健康，年龄在 25-30 岁之间 男女不限

信贷员招聘要求 桂林市商业银行 1.大专以上学历,专业不限。 2.年龄30周岁以下,即1979年1月1日以后出生,身体健康。 1.大专以上学历,专业不限。  2.年龄30周岁以下,即1979年1月1日以后出生,身体健康。 3.基本掌握计算机操作技能,熟练运用Msoffice系统。 4.逻辑分析能力强,能发现问题并提出解决方案。

信贷员招聘要求 巴彦融兴村镇银行 1年以上银行信贷业务岗位工作经历；熟悉巴彦县域及周边行政地区市场环境；掌握农学、农林经济知识；有较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力；具备良好的行业客户分析、市场拓展、营销能力；有较强的敬业精神与团队合作意识，能够适应农村市场工作。

信贷员招聘要求 西安天可华能源科技有限公司

信贷员招聘要求 职位描述： 1.经济类相关专业本科以上学历 2.五年以上相关工作经验 3.对银行贷款的政策、流程、动态要熟知，有一定的人脉关系 4.良好的英语水平，能看懂大量的英文材料，会翻译 5.跟踪银行贷款的政策动态 6.联系银行了解相应的贷款事宜 7.准备相应的资料

信贷员招聘要求 深圳发展银行 任职要求:       1、年龄40岁以下，全日制经济相关专业的大学本科以上学历，经济类中级以上职称；       2、5年以上银行从业经验，3年以上信贷管理相关工作经验；       3、熟悉经济、金融法律法规，较全面的银行公司业务知识；具备较强的市场调研、分析及文字组织能力。       岗位职责:       1. 负责信贷政策、信贷预警、信贷合规等信贷业务的统筹管理；       2. 负责信贷管理相关的制度建设、规范运作和风险防范；       以上人员均要求工作责任心强，品行端正，无违规等不良记录

信贷员招聘要求 平安银行

信贷员招聘要求 岗位职责: 1.对全行授信业务进行尽职调查和审查，有效控制风险，提高信贷资产收益，改善信贷资产结构，保持信贷资产与负债结构合理匹配，促进全行信贷资产业务的健康发展； 2.推进信贷总量按计划增长，协助调整和优化信贷结构以及信贷资产与负债的匹配，根据授信业务的风险情况和市场情况，制定授信业务的定价方案，提高信贷资产的健康收益 3.及时总结审批经验，与相关行业保持信息畅通，开展信贷业务交流，撰写产品开展分析、行业分析报告和案例分析，为行领导提供决策依据和为支行提供业务指导。 4.按照信贷业务发展和市场变化，参与制订和传导全行授信政策、风险指引、业务指引以及各类授信业务的准入标准。 5.协调各支行处理信贷客户关系工作，统筹安排支行内部银团贷款；配合个人贷款部门业务运作，授与其贷款审批权限，提高个人贷款业务的效率。 6.参与制订和传导全行授信政策、风险指引、业务指引以及各类授信业务的准入标准。 任职要求: 1.经济类本科以上学历 2.银行及信贷工作8年以上 3.取得信贷上岗证5年及以上 4.银行知识全面、财务知识专业、社会经验丰富