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大国之路 2014 年分类课件 \ ( 201501 )大国之路.ppt 2014 年分类课件 \ ( 201501 )大国之路.ppt 助手与后备军 2014 年分类课件 \ (助手和后备军) 20140711.ppt 2014 年分类课件 \ (助手和后备军) 20140711.ppt
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秦宜智讲话中指出中学共青团工作的问题: 一、深刻把握学校共青团工作的基础性、战略性、源头 性地位,进一步增强做好工作的责任感和使命感 二、以引导服务青年学生健康成长为宗旨,不断提高学 校共青团工作的吸引力和凝聚力 三、以增强组织活力为重点,不断提升学校共青团组 织建设的科学化水平 四、凝聚各方力量,合力推进学校共青团工作
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秦宜智讲话中指出中学共青团工作的问题:一是对当代 青年学生的特点把握还不够。二是自身工作存在着思想 引领的针对性、实效性不够的问题, “ 有教无乐 ” 或 “ 有 乐无教 ” 现象较为普遍;少数学生参加多数活动的 “ 二八 ” 现象还较为突出;组织活力还有待提升,存在基层组织 不够活跃、 “ 有组织无活动、有活动无影响 ” 的现象。三 是协同资源和力量支持学校共青团工作的力度不够,还 存在着党建带团建没有落到实处的问题,有的地方学校 团干部配备不足,党政对学校共青团工作的关心不够等 等。大家常说学校战线工作是 “ 高位徘徊 ” 。
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习近平总书记要求团干部: 一是坚定理想信念,坚决拥护党的领导。 二是坚持以青年为本,做青年友,不做青年 “ 官 ” ,努力 增强党对青年的凝聚力和青年对党的向心力 三是团的干部必须提高工作能力,勤奋学习。 四是团的干部必须锤炼优良作风,既要有干事创业的激 情,更要有脚踏实地的作为。 2014 年分类课件 \201410 (富人)褚时健.ppt;2014 年分类课件 \ 珍惜婚姻和工作 20140808.ppt 2014 年分类课件 \201410 (富人)褚时健.ppt2014 年分类课件 \ 珍惜婚姻和工作 20140808.ppt 秦宜智书记要求中学团干部:要发扬常说的 “ 铜头铁嘴兔 子腿 ” 的精神,不怕 “ 跑断腿、磨破嘴 ” ,为共青团工作争 取更大的空间和资源。
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条件 义务 权利 入团的程序、手续 组织关系转接 奖励 处分 出团
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团员队伍建设 ( 1 )团员发展:建业余团校,培训积极分子。初中毕业时的团 学比例要控制在 30% 以内,高中毕业时的团青比例要控制 在 60% 以内。 条件、程序、手续、团费、团籍。 ( 2 )团员教育评议和团员年度注册有机结合(注册率达到 95% 以上)。 A 、健全和落实 “ 三会两制一课 ” B 、团员证制度 : 及时编制《团员花名册》、《青年花名 册》。 保留团籍的党员的团员证注册、不合格和缓 3-5 个月注册 的团员
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中央组织(组织代表大会的换届时间、职权及 常委会的有关规定) 地方和军队组织(同上) 基层组织(基层支部、总支和基层团委) 包括:组织的建立和任务
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团章第二十四条规定: 企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会 组织、人民解放军连队、人民武装警察部队中队和其他基层 单位,凡是有团员三人以上的,都应当建立团的基层组织。 团的基层组织,根据工作需要和团员人数,经上级团的 委员会批准,分别设立团的基层委员会、总支部委员会、支 部委员会。 在基层委员会、总支部下建立支部。如果工作需要,在 基层委员会下也可以建立总支部。在一个支部内可以分若干 个小组。
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支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生,每届 任期两年或三年,其中大、中学校学生支部委员会每届任期 一年。基层委员会由团员大会或代表大会选举产生,每届任 期三年至五年。 选举换届的有关准备工作: 1. 商定委员和书记候选人 (28 岁以下的团员或 28 岁以上的党员 ) 2. 换届或成立的请示报告(上级团委和同级党组织) 3. 工作报告 4. 选举办法。 5. 代表名额分配、选举,代表或团员选举权资格审查 6. 会议议程 7. 其它:拟邀请领导、监票人和计票人,选票、主持词、经费 保障等等。
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( 1 )组成:基层团委一般由 7-9 人组成,设书记 1 人, 副书记 1-2 人。团总支部一般由 5-7 人组成,设书记 1 人, 副书记 1 人。基层团支部一般由 3-5 人组成,设书记 1 人。 ( 2 )任职时间:两年至三年。 ( 3 )程序(略)。 ( 4 )形式:党组织确定,公开选拔,民主推荐,竞争 上岗,公推直选。 ( 5 )团干部管理(略)。 基层团组织委员会组成情况
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1 、三会两制一课 三会:团员大会制度、支部委员会制度、团小组会制度 两制:团员教育评议制度、 团员年度团籍注册制度 一课:团课制度 2 、工作报告制度,即支部委员会定期向支部团员大会报告工作情 况,并受支部团员大会委托向党组织和上级团组织汇报请示工 作的制度; 3 、组织生活制度,即支部定期进行团员思想教育、开展批评与自 我批评的民主生活制度;
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5 、团费收缴与保管使用制度。 即团支部按期收缴团费并保留和按规定使用团费的制度; 6 、团员证制度。 即支部以团员证为媒介进行团员管理的组织工作制度; 7 、团员教育评议制度。 即团组织结合年度团籍注册对团员进行思想教育的工作 制度;
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8 、民主选举制度。 即支部按照民主集中制原则,民主选举支部委员成员和 出席上一级团代表大会的制度; 9 、认真做好发展新团员和超龄团员离团工作的制度; 10 、向党组织推荐优秀团员作党的发展对象的制度; 11 、支部工作定期检查、考核制度,即通过支部团员大 会或其它形式,让全体团员对团支部的工作进行自我评 价或考核的制度。这项制度的建立有利于形成支部工作 的自我监督祝制;
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12 、工作目标管理制度,即支部根据工作任务确定工作目 标,然后对工作目标又逐项落实以完成工作任务的制度。 这项制度的建立有利于支部工作科学化、程序化; 13 、活动制度,即按照工作的整体安排,有序地开展一系 列活动的制度。这项制度的建立有利于活动正规化,避免 随意性。
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团干部的条件 管理 考核 奖励
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