人事室第2股 郭文娟 股長 分機 525 陳素敏 分機 525 曾思閔 分機 526 張元銘 分機 525 黃惠敏 分機 526 郭文娟 股長 分機 525 綜理股務、考績、獎懲、訓練進修、差勤管理等作業 陳素敏 分機 525 考績、訓練進修、組織學習、終身學習、交通費審核、因公涉訟補助費用 曾思閔 分機 526 休假及不休假加班費審核、查勤、參訪活動、模範及優秀公務（關務）人員選拔 張元銘 分機 525 獎懲案件、關務獎勵金、申領機場通行證 黃惠敏 分機 526 差勤管理、加班費審核、差旅費審核、查勤、演講、服務獎章
請假相關規定 一、因事得請事假，每年准給五日。其家庭成員預防接 種、發生嚴重之疾病或其他重大事故須親自照顧時 ， 得請家庭照顧假，每年准給七日，其請假日數併 入 事假計算。超過規定日數之事假，應按日扣除俸（薪）給。 二、因疾病必須治療或休養者，得請病假，每年准給二 十八日。 女性公務人員因生理日致工作有困難者， 每月得請生理假一日， 其請假日數併入病假計算。 其超過者，以事假抵銷。 患重病非短時間所能治癒 者，經機關長官核准得延長之。 其延長期間自第一 次請延長病假之首日起算，二年內合併計算 不得超 過一年。但銷假上班一年以上者，其延長病假得 重行起算。
三、因結婚者，給婚假十四日。除因特殊事由經機關長 官 核准延後給假者外，應自結婚之日起一個月內請 畢。 四、因懷孕者，於分娩前，給產前假八日，得分次申請 ，不得保留 至分娩後；於分娩後，給娩假四十二日 ；懷孕滿五個月以上 流產者，給流產假四十二日； 懷孕三個月以上未滿五個月 流產者，給流產假二十 一日；懷孕未滿三個月流產者， 給流產假十四日。 娩假及流產假應一次請畢。 五、因配偶分娩者，給陪產假三日，得分次申請。 但應 於配偶分娩日前後三日內請畢，例假日順延之。
六、因父母、配偶死亡者，給喪假十五日； 繼父母、配 偶之父母、子女死亡者，給喪假十日 曾祖父母、 祖父母、配偶之祖父母、配偶之繼父母、 兄弟姐妹 死亡者，給喪假五日。 繼父母、配偶之繼父母， 以公務人員或其配偶於成年前受該繼父母扶養或於 該繼父母死亡前仍與共居者為限外，其餘喪假應以 原因發生時所存在之天然血親或擬制血親為限。 喪 假得分次申請。但應於死亡之日起百日內請畢。
請假注意事項 ★請假、公假或休假人員，應填具假單，經核准後，始得離開任所。 假，應檢具合法醫療機構或醫師證明書。 ★但有急病或緊急事故，得由其同事或家屬親友代辦或補辦請假手續。 ★請娩假、流產假、陪產假、二日以上之病假及骨髓捐贈 或器官捐贈 假，應檢具合法醫療機構或醫師證明書。 ★ ★未辦請假、公假或休假手續而擅離職守或假期已滿仍未 銷假，或請假有虛 偽情事者，均以曠職論。
新進人員請假相關規定 實務訓練期間（97.5.5~97.9.4） 試用期間（97.9.5~98.3.4） ★事假、病假合計不超過5天 受訓人員在實務訓練期間之請假，比照公務人員請假規則辦理。分配在公營事業機構實施實務訓練者，從其規定。 休假、事假【2天】、病假（含延長病假）【9.5天】、婚假【5天】、喪假、娩假【14天】及流產假日數應按實務訓練月數比例計算（4/12-含專業訓練期間之請假）， 比例計算後未滿半日者以半日計，超過半日未滿一日者，以一日計，超過之日數仍應相對延長其實務訓練期間。 試用期間（97.9.5~98.3.4） ★事假、病假合計不超過5天 其中婚假、陪產假、喪假、休假每次請假應至少半日。 只有事、病假及補休假可以每小時計算。
台北關稅局彈性上班時間： (一)稽查組(班表甚多 以實際執勤單位為準)： 輪班人員 無午休 早班08：30-16：40； 輪班人員 無午休 早班08：30-16：40； 晚班16：30-08：40。 正常班人員 08：30 - 17：00 1230-1300 午休 (二)快遞機放組： 輪班人員- 早班08：30-16：40；晚班16：30-08：40。無午休 （第五課-早班 08：30-16：50；晚班16：30-08：50 ） 正常班人員- 08：30 - 17：00 1230-1300 午休 (三)外棧組(部分單位尚有中班 以實際執勤單位為準)： 輪班人員-早班08：40-16：50；晚班16：40-08：50。 無午休 正常班人員- 08：40-16：50 1230-1250 午休 (四)其他單位正常班人員： 08：30-17：00 1230-1300 午休
同仁到、退勤使用掌形機辨認之起訖時間， 以實施彈性上班時間前1小時及下班時間後1小時內為之， 否則不予採認。若有遲到、早退或忘掌形之情事， 應主動於次一工作日下班前，填具請假單或忘掌形 簽送至人事室備查，若經該室填發掌形異常通知， 經通知3日內（輪班人員7日內）未檢送請假單或忘掌形簽送 本室核銷者，則依公務人員請假規則第13條規定， 以曠職登錄，並通知當事人。
歡迎同仁有問題請電洽人事室第2股~ 分機 525.526.530 謝謝~~