教師發展暨教學資源中心 李錫堅 副校長兼主任 101/09/06

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教師發展暨教學資源中心 李錫堅 副校長兼主任 101/09/06 教學與評鑑 慈濟大學101年度新進教師研習 教師發展暨教學資源中心 李錫堅 副校長兼主任 101/09/06

報告大綱 本校教師評鑑、教學評鑑、教學滿意度調查關係 教學評鑑相關辦法 教學評鑑實施對象 教學評鑑項目及指標 教學評鑑作業流程及評鑑結果之應用 教學精進vs.教學評鑑 服務窗口

教師評鑑、教學評鑑、教學滿意度調查 教師評鑑 教學評鑑 教學滿意度調查 每三年一次 含教學、研究、服務三面向 每年一次 含七大項目 佔教師評鑑教學項目80%成績 每學期2~4次 佔教學評鑑30%成績

教學評鑑目的 提供教師教學上的回饋,提升教學及課程品質 鼓勵教師教學專業成長 鼓勵教師形成教師專業成長社群 學生學習成效的提升要靠老師的教學效能

相關辦法 慈濟大學教學評鑑辦法 慈濟大學教學評鑑實施細則 慈濟大學教學優良教師獎勵辦法 慈濟大學協助教師整體發展辦法

實施對象 受評對象:所有專任教師(含延長服務教師)、及專 案教師 免評對象: (1)講座教授、客座教授; (2)教師到職未滿一年; (3)因留職停薪、生產、遭受重大變故及其他經核准 之事由,致實際授課未滿一學年者。

評鑑項目及配分比例(總分100分) 自行彈性調整 教學滿意度調查(30分) 課程大綱完整性(10分) 教材上網與研發(0~20分) 教師課堂授課(10~30分) 學生學習指導(0~20分) 學生學習評量(10~20分) 教學專業成長(20分) 自行彈性調整

評鑑指標(1/5) 教學滿意度調查 課程大綱完整性 教材上網與研發 教材上傳網路教學平台 獲優質數位教材獎勵 PBL教案討論與編寫 一般教案編寫

評鑑指標(2/5) 教師課堂授課 使用多元教學方法 參與教學觀察,擔任被觀察者 創新教學情形 遠距教學 開設服務學習課程 開設職場就業實務課程 推動跨領域學程 全英文授課 開設通識選修課程 開設具本校人文教育特色之課程 開設各類多元化課程(臨床教師適用)

評鑑指標(3/5) 學生學習指導 office hour實施情形 對於學習成效不佳學生予以預警 對於學習成效不佳學生安排課後輔導 提供授課學生職涯諮詢輔導 輔導學生參加全校性及校外競賽/發表/展演 學生讀書會輔導

評鑑指標(4/5) 學生學習評量 依教學目標,運用多元之評量方式 進行課前評估,以了解學生起始程度,並做為教學 成效之參照依據

評鑑指標(5/5) 教學專業成長 參與教學研習 任教年資3年(含)以上:6小時/學年 任教年資未滿3年:8小時/學年 受邀教學領域相關之專題演講、經驗分享或擔任與 談人 擔任政府或民間機構獎補助之教學計畫(含產學合 作教學計畫)主持人 參與校內及區域教學資源中心「教師社群」

本校教學評鑑特色 評鑑面向涵蓋完整的教學歷程,包括教學投入、教 學歷程、教學成果三大面向,評鑑方式包含學生評 鑑、教師自評、行政單位/主管評鑑。 評鑑指標分固定項目及鼓勵項目。各教師得依教學 領域屬性及個人發展取向,於配分比例範圍內,自 由選定評鑑項目及指標,非所有評鑑指標皆需受評。 評鑑作業以不打擾教師為原則,相關資料大部分由 相關行政單位提供。

各單位提供評鑑資料 1.課務組:教學滿意度調查結果、安排TA提供課 後輔導情形、開設跨領域課程情形、全英文授 課情形、開設具本校人文教育特色課程情形 2.註冊組:學習成效不佳學生預警情形 3.教務處綜合業務組:獲本校優質教材出版獎勵 情形 4.通識教育中心:非通識教師開設通識選修課程 情形、開設校核心課程情形 5.職涯發展及就業輔導組:開設職涯課程情形

各單位提供評鑑資料 6.教師專業組:獲本校創新教學獎勵情形、參與教 學觀察情形、參與教學研習情形、參與教師社群 情形 7.數位教學組:獲本校優質數位教材獎勵情形、教 材上傳網路教學平台情形、遠距教學實施情形 8.服務學習組:開設服務學習課程情形、獲選服務 學習課程優良教師情形 9.教學計畫執行單位:擔任教學計畫主持人情形 前項各款未包括之評鑑項目,由各教師自評並提供 佐證資料。

教學評鑑作業流程 公告作業時程 教師自評 校長核定 上學期 開學前1週~第1週 系所主管及院長初評 教學評鑑委員會複評 下學期 結束前 權責單位 量化資料 彙整完畢 教師自評 系所主管及院長初評 教學評鑑委員會複評 校長核定 未通過者輔導及追蹤 下學期 結束前 7/31前 第 2~4週 第 5~6週 第 6週

教學評鑑結果之應用 教師評鑑: 教學評鑑結果列計為教師評鑑教學項目之80%成績。 獎優: 作為教學優良教師遴選候選資格門檻 (成績為所屬系所 中心前30%) 輔導: 評鑑結果排名後10%且教學評鑑成績未達76%者,依 「協助教師整體發展辦法」提供輔導。

未通過者輔導措施 教學評鑑委員會 提具體輔導措施建議案 教師專業發展委員會 核定輔導措施 教師專業組 提供輔導,並定期追蹤考核

教學評鑑委員會成員 召集人:教學副校長 當然委員:教務長、教資中心主任、 各學院院長、共教處主任 遴聘委員:校長遴聘       各學院院長、共教處主任 遴聘委員:校長遴聘 (1)各學院(含共教處)教師代表各1人; (2)教學或評量專長教師1至2人

服務窗口 承辦單位:教師發展暨教學資源中心(簡稱教資中心) 辦公室位址:福田樓6樓(H604) 承辦人:石美齡小姐 聯絡分機:1129

相關辦法、表格下載 http://www.cfdir.tcu.edu.tw/rules.aspx

感恩聆聽