育仁小學 親職教育講座.

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育仁小學 親職教育講座

報告人:臺中地方法院檢察署檢察事務官 廖三致 孩子要疼也要「教」 教您輕鬆帶孩子 報告人:臺中地方法院檢察署檢察事務官 廖三致

前言 教養是父母之責

前言 父母對於未成年之子女,有保護及教養之權利義務(民法第1084條第2項)

前言 父母或監護人對兒童及少年應負保護、教養之責任 (兒童及少年福利與權益保障法第3條)

前言 現在孩子的普遍現象 -對己?對事?對物?對人?

我們該怎麼教? 父母親對子女的管教行為應有之法治觀念

我要怎麼教養小孩,我們家的事,別人管不著?

家庭暴力防治法!!! 家庭暴力防治法的實施,破除了我國以往「法不入家門」、「家庭暴力是家務事」的傳統迷思,將家務事的暴力行為重新定義為犯罪行為,只要家庭成員間施予身體上或精神上侵害之行為都構成所謂的「家庭暴力罪」,而其立法的精神則在於保護當事人,施暴人必須離開家門,而且不能帶走小孩。

妨礙胎兒發育- 不得讓兒童及需特別看顧之少年獨處- 禁止兒童及少年吸菸飲酒- 禁止危害兒童及少年身心- 禁止危險工作- 禁止危險駕車- 父母對於兒童及少年不得有之行為及相關行政責任(兒童及少年福利與權益保障法) 妨礙胎兒發育- 不得讓兒童及需特別看顧之少年獨處- 禁止兒童及少年吸菸飲酒- 禁止危害兒童及少年身心- 禁止危險工作- 禁止危險駕車- 禁止特定行為-

父母、監護人或其他實際照顧兒童及少年之人,應禁止兒童及少年為下列行為。 吸菸、飲酒、嚼檳榔。 施用毒品、非法施用管制藥品或其他有害身心健康之物質。 觀看、閱覽、收聽或使用有害其身心健康之暴力、血腥、色情、猥褻 、賭博之出版品、圖畫、錄影節目帶、影片、光碟、磁片、電子訊號 、遊戲軟體、網際網路內容或其他物品。 在道路上競駛、競技或以蛇行等危險方式駕車或參與其行為。

違反上開規定,情節嚴重可處1萬元以上5萬元以下罰鍰。(兒童及少年福利與權益保障法第43、91條)

妨礙胎兒發育:孕婦不得吸菸、酗酒、嚼檳榔、施用毒品、非法施用管制藥品或為其他有 害胎兒發育之行為。 違反規定,可處3萬元以上15萬元以下罰鍰,並公告其姓名。(兒童及少年福利與權益保障法第50條)

不得讓兒童及需特別看顧之少年獨處:父母、監護人或其他實際照顧兒童及少年之人不得使兒童獨處於易發生危 險或傷害之環境;對於六歲以下兒童或需要特別看護之兒童及少年,不得 使其獨處或由不適當之人代為照顧。 違反規定,可處3千元以上1萬5千元以下罰鍰。(兒童及少年福利與權益保障法第51條、第99條)

父母在內任何人對於兒童不得有下列行為: 遺棄。 身心虐待。 利用兒童及少年從事有害健康等危害性活動或欺騙之行為。 利用身心障礙或特殊形體兒童及少年供人參觀。 利用兒童及少年行乞。 剝奪或妨礙兒童及少年接受國民教育之機會。 強迫兒童及少年婚嫁。 拐騙、綁架、買賣、質押兒童及少年。 強迫、引誘、容留或媒介兒童及少年為猥褻行為或性交

父母在內任何人對於兒童不得有下列行為: 供應兒童及少年刀械、槍砲、彈藥或其他危險物品。 利用兒童及少年拍攝或錄製暴力、血腥、色情、猥褻或其他有害兒 童及少年身心健康之出版品、圖畫、錄影節目帶、影片、光碟、磁 片、電子訊號、遊戲軟體、網際網路內容或其他物品。 對兒童及少年散布或播送有害其身心發展之出版品、圖畫、錄影節 目帶、影片、光碟、電子訊號、遊戲軟體或其他物品。 應列為限制級物品,違反依第四十四條第二項所定辦法中有關陳列 方式之規定而使兒童及少年得以觀看或取得。

父母在內任何人對於兒童不得有下列行為: 於網際網路散布或播送有害兒童及少年身心健康之內容,未採取明 確可行之防護措施,或未配合網際網路平臺提供者之防護機制,使 兒童或少年得以接取或瀏覽。 帶領或誘使兒童及少年進入有礙其身心健康之場所。 強迫、引誘、容留或媒介兒童及少年為自殺行為。 其他對兒童及少年或利用兒童及少年犯罪或為不正當之行為。

父母親對子女的管教行為應有之觀念? 我太忙了,所以小孩做什麼事,我管不著?

父母親對子女疏於保護、照顧情節嚴重者,可能經法院宣告停止親權、監護權或終止收養關係,或暫時性收容安養致停止行使親權。(兒童及少年福利與權益保障法第71條)

民法之規定 父母親對子女如未盡到教養、照顧、保護、監督等責任,依法將會因程度而有不同的制裁,其中親權的停止,為對父母最大的處罰。因此父母如果濫用其對於子女的親權,其最近親屬或親屬會議得糾正之,如糾正無效,得請求法院宣告停止親權的全部或一部。(民法第1090條)

我的小孩在學校欺負其他同學,是老師沒教好,關我什麼事?

學生若有霸凌行為其家長或法定代理人應負哪些法律責任? 兒童及少年屬民法第13條未滿20歲之未成年人,如其成立民事上侵權行為,法定代理人依同法第187條應負連帶責任。

學生若有霸凌行為其家長或法定代理人應負哪些法律責任? 另依據少年事件處理法第84條規定,家長(法定代理人或監護人)因忽視教養,致少年有觸犯刑罰法律之行為,或有少年虞犯之行為,而受保護處分或刑之宣告,少年法院得裁定命其接受八小時以上五十小時以下之親職教育輔導;拒不接受前項親職教育輔導或時數不足者,少年法院得裁定處新臺幣三千元以上一萬元以下罰鍰,並得連續處罰。

從案例看教育之重要

從案例看教育之重要 或許你聽過這樣的新聞 清大幅射生物研究所洪姓女學生因為與同班許姓女同學同時愛上博士班曾姓學長,洪與許談判後,竟抓許的頭撞地昏迷,之後洪怕許醒來跟校方告狀,自實驗室取出麻醉劑噴許,並把許拖到演講廳冷氣機後方的空間。天亮後洪曉慧回到現場,發現許嘉真斷氣,竟拿實驗室的硝酸、鹽酸混合成王水潑屍企圖滅跡。

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這麼優秀的畢業生,為什麼公司不錄取他呢?

IBM的用人標準 IBM訂定的九項用人標準中,有五項跟品德相關:具備「勇於負責、工作熱忱、自我驅策、值得信賴和團隊協力」的能力。

美國奇異公司的用人標準 美國奇異公司前執行長威爾許的用人標準就是「德勝於才」。 他會開除有才無德的人;至於有德而才能不足的人,他會給他們成長學習的機會。當然,美國奇異兵多將廣,能夠升到高階主管的一定都是才德兼備的。 有才能的人因為能力強、影響大,若品德不佳,可能造成的傷害,通常會遠遠超過無德無才的人。

台積電最重要的經營理念 正直與誠信 台積電特別以文字明確詮釋,以供全公司同仁遵循: 「我們說真話。我們不誇張、不作秀。對客戶,我們不輕易承諾,一旦承諾,必定不計代價,全力以赴。對同業,我們在合法範圍內全力競爭,但絕不惡意中傷。同時,我們也尊重同業的智慧財產權。對供應商,我們以客觀、清廉、公正的態度進行挑選及合作。在公司內部,我們絕不容許貪污,不容許派系及小圈圈產生,也不容許『公司政治』(Company Politics)的形成

                                    

從案例找出問題的核心 (由結果找到原因之所在)?

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有「禮」真好--常說 請 你好嗎 謝謝你 祝你一切順利 原諒我 那真是太好了 對不起

有「禮」真好--常說 來,跟我們一起坐 你是個好人(善良的人、仁慈的人) 你在某件事上做得很好 我可以體會你的感覺 祝你好運

結 語 高希均教授說: 「没有人,不能做事; 没有人才,不能做大事; 没有人品,不論做什麼事,都會壞事。」 莎士比亞: 「沒有德行的美貌,轉眼即逝,可是在你的美貌中,有一顆美好的靈魂,所以你的美常在。」

敬請指教:0916805517 liaosan@mail.moj.gov.tw 報告完畢 請多指教 敬請指教:0916805517 liaosan@mail.moj.gov.tw 47