社會福利署 義務工作統籌課 義工服務新趨勢研討會 (2007年10月6日)

活動程序： 致送紀念品 義工運動簡介 義工發展新方向 – 家庭義工 義工服務分享 – 少數組群義工 茶點招待及拍照留念 義工服務新趨勢研討會 活動程序： 致送紀念品 義工運動簡介 義工發展新方向 – 家庭義工 義工服務分享 – 少數組群義工 茶點招待及拍照留念

義工運動簡介 社會福利署義務工作統籌課 彭碧明先生

推廣義工服務 - 義工是….. 任何人 不論年齡、性別、學歷、職業 不為物質報酬 自願付出時間及精神 為改善社會而提供服務

義工的角色 對服務對象 → 關懷、分享、協助、資源 對服務機構 → 伙伴、橋樑、服務及開拓 對社區及社會 → 社區建設、社會教育、策動改進

推廣義工服務 – 目標是….. 建立一關懷、互助的社會 肯定個人的自我價值 開發及善用社會資源 加強市民對香港的歸屬感

香港特區政府在 推廣義工服務的角色 清楚列明政策方向 設立中央諮詢架構以制定整體策略 設立中央統籌課及地區統籌機制以推 行整體策略 撮自 Mr. Paul TANG, JP (2005), “The facilitating Role of Hong Kong Special Administrative Region Government in Promotion of Volunteer Service”, 10th IAVE Asia-Pacific Regional Volunteer Conference, Hong Kong.

『推廣義工服務』的政策方針 致力推動市民積極參與，使香港成為一個更有愛心的社會 (1998年施政報告) 推動市民發揚守望相助、和衷共濟，與及參與和奉獻的精神 (2001年施政報告) 強化「社會資本」，發展這三方面的夥伴關係 (2004年施政報告) 創建和諧社會 ，這要靠政府與各界市民共同努力。 (2005-06年施政報告)

1998–2006年宣傳策略 推廣義工精神，把「義工」的概念活潑化、趣味化和多元化，從而推動義工服務成為一種社會風氣，市民日常生活方式的一部份 加強宣傳工作，讓更多市民認知義工對社會作出的貢獻 爭取更多不同階層和行業的支持和參與。學生和青少年、工商企業和各類型的社區組織會是我們的首要推廣對象

推廣義工服務的架構

推廣義工精神的口號 1998 做義工 獻愛心 社會滿載快樂人 1999 人人一齊參與 義工服務新紀元 2000 至誠至真 服務由心 2001 做義工 獻愛心　社會滿載快樂人 1999 人人一齊參與　義工服務新紀元 2000 至誠至真 服務由心 2001 踏上義工成長路　個人社會同進步 2002 借出耳朵傾出心　正面人生建信心 2003 凝聚關懷傳愛心　跳躍生命闖人生 2004 互動 互助 互愛 2005 – 2006 攜手同心 齊踏義工路　情牽你我 共創好香江 2007 – 2008 全家傳心 義工服務同參與 和諧香港齊創建

推廣成績 登記義工人數(30.9.07) : 669,152人 參與機構(30.9.07) : 1,711間 登記義工人數(30.9.07) : 669,152人 參與機構(30.9.07) : 1,711間 義工服務時數(2006) : 17,366,605小時

推廣義工服務 宣傳和推廣工作

整體宣傳工作 – 大型宣傳品

整體宣傳工作 – 大型宣傳品

整體宣傳工作 – 義工運動網

整體宣傳工作 – 中央嘉許制度

整體宣傳工作 – 義工嘉許典禮 2003 2002

整體宣傳工作 – 義工嘉許典禮 2005

整體宣傳工作 – 大型運動

推廣義工服務 企業義務工作

企業義務工作 – 研討會

企業義務工作 – 義工訓練

企業義務工作 – 企業義工通訊

企業義務工作 – 服務計劃比賽

推廣義工服務 社團組織義務工作

社團組織義務工作 – 全港義工行動 編織冷頸巾活動(2001,2002, 2003)

社團組織義務工作 – 全港義工行動 義工摺紙行動 (2004)

社團組織義務工作 – 全港義工行動 串串吉祥結 祝福滿人間 (2005, 2006)

社團組織義務工作 – 全港義工行動 義工之「星」耀香江 ( 2007 )

社團組織義務工作 – 分享會

社團組織義務工作 – 社區是我家 由關懷長者開始 (2005-06)

社團組織義務工作 – 社區是我家 由關懷長者開始 (2005-06)

推廣義工服務 學生及青年義務工作

學生及青年義務工作 香港傑出青年義工 計劃

學生及青年義務工作 – 香港傑出青年義工計劃

學生及青年義務工作 – 成立香港傑出青年義工協會

學生及青年義務工作 青年義工分享會

學生及青年義務工作 – 學校義工服務講座及工作坊

學生及青年義務工作 – 與分區家長教師會聯會合作

2006年訂立的 『推廣義工服務策略』

擴闊委員的代表性，邀請更多相關團體加入，包括 維持現行架構 擴闊委員的代表性，邀請更多相關團體加入，包括 家長教師會 工商機構商會 體育運動組織 宗教團體 公務員義工隊 委任地區協調委員會委員為推廣小組委員，加強督導委員會與地區的溝通

推廣義工服務督導委員會 確認的新宣傳策略 (2006年) 培養『全民參與義工服務』的遠景 驅動義工服務付諸行動 提升義工在香港社會的地位

策略(1)：培養『全民參與義工服務』的遠景 確認義工服務的基礎信念是『愛護與和諧』 保留主要宣傳對象為 : 學生及青年、社團組織、工商企業 逐步推展宣傳工作至較少參與的組群，包括男士、少數族裔、弱勢社群 倡導義工服務是一個終身的學習過程和奉獻

策略(2)：驅動義工服務付諸行動 將義工服務定位於香港市民的日常生活，並延伸嘉許予非形式化的義工服務 倡議香港市民每年參加義工服務時數的基準 鼓勵個人和團體善用自己的優勢和專長來提供服務

策略(3)：提升義工在香港社會的地位 將義工訓練和管理制度化，並倡議發展『義工服務經理』的概念。 發展一個社會更廣泛支持而又多樣化的中央義工嘉許制度，特別是漸進式及多層次而不是競爭式的。 系統地擴展與大眾傳播媒介的合作 鼓勵跨界別及多元化的合作，產生協同效應，祈望得到社會各界的應同。

多謝 www.volunteering-hk.org