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善用面試技巧, 建立個人品牌 真理大學企管系經營管理講座 簡文哲 中華民國100年3月5日.

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1 善用面試技巧, 建立個人品牌 真理大學企管系經營管理講座 簡文哲 中華民國100年3月5日

2 msi 簡文哲 簡歷 0937-929-767 ; wayne.chien66@gmail.com 現 職: 微星科技 行政管理處協理
學 歷: 瑞士歐洲大學 DBA博士候選人 中原大學企業管理研究所 碩士 中原大學機械工程系 學士 經 歷: 張老師機構 義務張老師 中國信託商業銀行 資深科長 致福股份有限公司 人力資源處處長 是方電訊公司 行政管理處協理 微星科技 人力資源暨行政處協理 證 照: IDI轉型講師俱樂部 認證轉型講師 Career就業情報 認證職涯諮商師 專 長: 1.自我激勵、樂在工作 2.魅力溝通、樂在溝通 3.魅力領導、團隊激勵 4.策略性人力資源管理與發展 5.求職面談、績效面談 6.職涯諮詢與輔導 msi

3 ※感謝與敬佩主辦單位用心安排講座 ※肯定每一位同學的用心來聽講座 學習力 = 競爭力 ※您給我二小時→ 我給您一輩子

4 聽課要有收穫的技巧 沒來 有來一定比 沒聽 有聽一定比

5 聽課要有收穫的技巧 記下來 複習一下 看是否有照著做 如果你沒聽過, 請 如果你聽過了, 請 如果你很熟悉, 請
※聽到任何一句話都值得,各取所需,讓人生更光彩 ※設定目標,至少要聽到一樣know how

6 跟左右同學問好 (握手、眼神、微笑) 您好,我是 簡文哲 ,很高興認識您!

7 善用面試技巧, 建立個人品牌

8 一、面試技巧何時需要 二、面試重不重要 三、面試基本的心態 四、完美面試四部曲 五、面試十大禁忌 六、面試十大考古題 七、結論
善用面試技巧, 建立個人品牌 一、面試技巧何時需要 二、面試重不重要 三、面試基本的心態 四、完美面試四部曲 五、面試十大禁忌 六、面試十大考古題 七、結論

9 面試(面談)技巧-何時用的到 .考研究所口試 .專業科目口試 .找工作 .主管約談 .與父母親說話 .與女朋友之父母說話 隨時隨地都在面談!

10 面試重不重要  ?船到橋頭自然直? “時到時當擔,沒米煮蕃薯湯” -您覺得呢?

11 面試重不重要 好運-當機會來臨時,    您已做好萬全準備

12 面試基本的心態 要真誠,勿欺騙,會包裝 被動中帶點主動 看長遠,勿勉強,節省雙方時間 應試不成,交個朋友,做個人行銷 人喜歡看好的一面
(明朗、活潑、積極、樂觀、笑容) 全球競爭的心態 (強弱項、面試官、競爭者)

13 全球競爭的心態 強項 面試官 競爭者 立足台灣 胸懷大陸 放眼全球 弱項

14 完美面試四部曲 面試前準備 面試當天注意事項 面試中注意事項 面試後之動作

15 面試前準備 掌握最新職場新聞及發展 廣泛蒐集應聘公司相關資訊 隨時準備好個人基本資料 確認面試流程及所需時間 事先模擬演練面試過程
正常作息,身心靈平衡

16 最新用人時事新聞

17 最新用人時事新聞

18 面試前準備 掌握最新職場新聞及發展 廣泛蒐集應聘公司相關資訊 隨時準備好個人基本資料 確認面試流程及所需時間 事先模擬演練面試過程
正常作息,身心靈平衡

19 廣泛蒐集應聘公司相關資訊 公司沿革 老板背景 經營理念 營運策略 產業概況 競爭分析 消費市場反應 公司用人文化 用人需求職缺 要求資格條件
(學經歷、專業、語言 、證照、人格特質)

20 面試前準備 掌握最新職場新聞及發展 廣泛蒐集應聘公司相關資訊 隨時準備好個人基本資料 確認面試流程及所需時間 事先模擬演練面試過程
正常作息,身心靈平衡

21 隨時準備好個人資料 個人履歷自傳 證照、報告、著作、文章 書面檔、電子檔 中英文簡報 三套版本(3 /15 /30 mins) 直接口述 vs 看資料簡報 帶NB

22 面試前準備 掌握最新職場新聞及發展 廣泛蒐集應聘公司相關資訊 隨時準備好個人基本資料 確認面試流程及所需時間 事先模擬演練面試過程
正常作息,身心靈平衡

23 面試當天注意事項 清楚告訴親友面試時間地點 至少提前15~20分鐘到達 飲食適中、少喝水 觀察面試公司人事物,以防受騙 蒐集情資有助面試
重點結構複習面試內容

24 面試中注意事項 服儀大方適合公司文化 應對進退禮節得體 手機關機或震動 深呼吸心情平靜 第一時間掌握面試主管特質 眼神態度從容大方
(開關門、握手致意、座位禮儀) 手機關機或震動 深呼吸心情平靜 第一時間掌握面試主管特質 眼神態度從容大方

25 面試中注意事項 回答問題簡潔有力 適時停頓確認成效 聽不清楚直接請教勿亂猜 避免小動作 可以請教主管想問的問題 掌握面談要領-STAR
(以結構/層次說明) 適時停頓確認成效 聽不清楚直接請教勿亂猜 避免小動作 可以請教主管想問的問題 掌握面談要領-STAR 掌握面談要領-成果導向

26 掌握面試要領-重要事件法 STAR Situation S Task T A Action R Result

27 面試中注意事項 回答問題簡潔有力 適時停頓確認成效 聽不清楚直接請教勿亂猜 避免小動作 可以請教主管想問的問題 掌握面談要領-STAR
(以結構/層次說明) 適時停頓確認成效 聽不清楚直接請教勿亂猜 避免小動作 可以請教主管想問的問題 掌握面談要領-STAR 掌握面談要領-成果導向

28 掌握面試要領-成果導向 我學什麼科系 我會什麼專業 我會的跟公司有何關係 我可以帶來什麼成果

29 客戶最關心的事 A 級的員工

30 面談後之動作 面試過程相關人事物 資料做整理 感謝信函 電話確認 將前次經驗記錄, 作為下次參考

31 面試十大禁忌 絕對不可以遲到 不要帶親友一同去面試 言行舉止不可輕率 不可東張西望窺視辦公室 不要情緒化談論政治或時事
不要特別用艱澀難懂的外文或方言 不要過於炫耀自己的家世 不要過於強調薪資福利 不要過於自信自滿 不要接手機

32 面試十大考古題 三分鐘自我介紹 您認為自己有什麼優點及缺點 有什麼興趣及嗜好 為何到本公司應徵 為何選擇這份工作
公司若需要加班(外派),您能否配合 如果有職務或部門的輪調,您能否配合 過去的工作經驗如何 對工作的期望與目標為何 您何時可以正式上班

33 結 論 重視面試流程細節 基本功 + 特色 (創意)

34 wayne的座右銘 生活 學習 處事 未來 築夢 明朗、活潑、敏捷 聞道有先後,術業有專攻 原則不變,態度和靄可親
預測未來最佳的方式是創造未來 築夢 ㄧ個富有的人是擁有夢想及行動力的人

35 wayne的 Slogan 認識文哲,  人生永遠不打折 認識wayne chien,挑戰成功勇向前

36 結 論 重視面試流程細節 基本功 + 特色 (創意) 重視二岸人才競爭趨勢

37 二岸人才競爭趨勢 抗壓力 團隊力 整合力 信任力 ?國際力

38 結 論 善用面試技巧, 建立個人品牌 重視面試流程細節 基本功 + 特色 重視二岸人才競爭趨勢 做最好準備,有最壞打算
(創意) 基本功 + 特色 重視二岸人才競爭趨勢 做最好準備,有最壞打算 陽光人才(財),人人推薦 一見難忘的面試技巧 善用面試技巧, 建立個人品牌


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