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SHARE with YOU Why am I here? (堅持……) What did I do?
How do I teach? (no SOP ) What do the students expect? My wish!
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Story started after a Department Regular Meeting
Kind of hesitating to fill out the application forms (作文比賽 not my expertise Ask for help!) Students’ Evaluation Data ??? Go for it! I might get IT (the money).
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104 學年 Why? 96~97% 58~66% 103/102/101 學年 82%
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88.3% 74.8%
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偶然的發現 To KNOW is easy, but to DO might not be so easy…
How do I teach? 偶然的發現 To KNOW is easy, but to DO might not be so easy… Treat the students like your son/daughter
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一、創新教學特色或提高教學成效 誤人子弟 的劣師?,向同事請教 -- 〝游刃有餘、樂在其中〞 第一堂上課〝課程簡介〞
誤人子弟 的劣師?,向同事請教 -- 〝游刃有餘、樂在其中〞 第一堂上課〝課程簡介〞 自編適合同學之課程 PPT 講義 ,上課講義請同學裝訂成冊 – 理論與實務結合 「高分子物理」大三選修課程,早期以英文教科書為授課內容,改以中文版教科書 -- 同學的專注力與理解力都增加了 課堂授課時〝笑臉迎人〞,同學不專注時,點名請其回答一些簡單問題(例如:昨天晚上做了什麼壞事?) ,講一些冷笑話 期中、期末考前一週,利用10~15分鐘複習下一週要考的範圍,重新講述課程重點。 考古題….
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A4 size Objectives Course Contents Textbook & Reference Book Grading
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二、足以樹立優良教師典範 三、團隊合作表現 測驗之考卷與實驗結案報告親自批改,學期成績本人親自處理輸入電腦 -- 對學生負責
暑期實習/專題研究輔導 – 有教無類,盡力而為 三、團隊合作表現 積極參與系所課程委員會與研究生事務委員會 與其他老師合開課程,講義共享
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cis-1,4-polyisoprene trans-1,4-polyisoprene
— Cis or Trans~: cis-1,4-polyisoprene trans-1,4-polyisoprene 2000 2000
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Polymer? → Three most important discovery in 20th century
● Atomic Energy;Semiconductor;Polymer 原子能 半導體 高分子 → Three most important discovery in 20th century (Dr. Herman Staudinger → 1953 Nobel Prize) ● Definitions of Polymer (Macromolecule): 〝 Poly 〞→Many ; 〝 mer 〞→Part 《分子量很大之分子》 〝 Macro〞→巨大 〝 Molecular Weight〞 ◎ Usually MW>20,000 For Examples: a. small molecules:H2O、CO2、C2H5OH、Sucrose……. (18) (44) (46) (342) C12H22O11 Oligomer? Pre-polymer?
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b. Polymers: ii 〉Synthetic i〉 Natural: DNA, RNA… ; ;
; ; polyethylene polypropylene poly(vinyl chloride) 纖維素與溶膠澱粉的構造式
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Degree of Crystallinity (%) <Crystallinity>
Crystallinity : one of the most useful and practical concepts in the characterization of crystalline polymer. Concept : If a polymer can crystallize it crystallize only partially => (semi-)crystalline!! *a crystalline portion ideal crystal structure *an amorphous portion ideal melt structure Two Phase Model (Additivity) : used for crystallinity determination F = Fc Wc + Fa (1-Wc) F : any intensive property <sharp boundary between A/C> Wc : crystallinity
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Common Methods for Crystallinity Determination
I. Density Measurement : The density is the most basic macroscopic quantity (property) of a matter (material). The weight fraction crystallinity can be described as follows : Total volume = (W = weight ; r = density) set (wt.% crystallinity) (V = specific volume)
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PLM images of PTT spherulites crystallized at (g) 473K; (h) 478 ; (i) 483 K; (j) 488 K; (k) 490 K and (l) 493 K. From literature
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一個有教養的人,是一個誠實的 人。他不會為自己的私利蒙蔽欺騙他人,他不會用謊言掩飾自己的錯誤。
一個有教育的人,是一個崇尚真理的人。他的教育經驗告訴他,必須追求真理,維護真理,真理不容扭曲、不容蔑視。 By 劉炯朗 An educated person should do the best to educate our children.
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問題一:你覺得老師上課時要如何〝教〞,才能增加你學習的興趣,提升學習成效。(你期望老師要如何上課?)
1. 結合實務範例,用影片輔佐,避免理論太過抽象。 2. 講慢一點,詳細講解。 3. 上課語調有起伏,能夠有順序,觀念能條列式的上課。PPT或板書影響倒不大。 4. 教學過程中多舉些生活中會遇到的實例。 5. 上課與評分都依照規則加減分,考試抓作弊避免有人洗名次,解題清楚。 6. 除了教理論之外,希望多講解如何應用。 7. 課程和實例合併。 8. 實例多一點,不要只上投影片。 9. 有趣,聲音有起伏,不然會睡著,不要照課本念。 10. 希望能真的有進度,不要教了一個學期感覺講不到一個章節;分數給的要公開公正,不要到了學期末才給一個莫名其妙的成績。
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11. 將困難的東西講得較淺顯易懂。 12. 不要只是上課講解,還要確定學生有沒有聽懂,偶爾講講題外話,讓學生頭腦稍微放鬆一下。 13. 有趣的上課方式,不要只照著課本念,跟學生有互動。 14. 提供練習題與解答。 15. 多舉例;偶爾閒聊一下;討論式的教學。 16. 教一些和實物有相關的事。 17. 互動式教學。
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問題二:如果你不喜歡某個老師上的課,原因為何?
1. 照本宣科,說話用詞不當,帶有歧視學生的感覺,利用教學評鑑或評分方式威脅學生給予高評價,依照心情或印象給予學生分數。 2. 死板板,愛碎念,狂當人。 3. 語速過快,板書不清楚,字體過於擁擠。 4. 評分標準隨意更動。 5. 一直念PPT或叫人問問題。 6. 上課規則隨他心情在改變,讓學生很難適應。 7. 規則不斷改變,考試太多。 8. 不合理要求與課程無太大關係的上課表現。 9. 無助於專業課程精進的教學方式,如:拿書商附的PPT上課。 10. 分數與評分方式不公平。 11. 對作弊一事視而不見,聰耳不聞。 12. 教學公約一改再改,無準則。 13. 希望老師們上課可以更活,不要抄書很久,學期末卻教很少。
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14. 上課內容和課名主旨不同。 15. 規則一直變,針對學生。 16. 分數給得很不公平,評分方式奇怪,難以使人信服;太過情緒化,有點針對學生。 17. 講很快又聽不懂,含糊帶過,出題刻意刁難,故意要當人。 18. 照課本念;上課的速度過慢;上課氣氛過於沉悶(容易睡著)。 19. 一直點同學發言,教一些和課程無關的東西。 20. 老師人很差,故意針對學生,刁難人,評分標準不一樣,打分數不透明。 21. 明顯沒有課前準備,學生一問三不知。 22. 將私人情緒帶入課堂;無關課程內容比例過高;內容無趣。 23. 語調沉悶;囉嗦。 24. 上一些跟課程無關的事,如:股票;針對一些人發怒。 25. 因為他講話平順,無高低起伏。 26. 無聊,語調太過平淡。 27. 過多背誦;情緒不穩,意氣用事,針對學生而非對事;英翻中,股票。
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問題三:你會選擇怎樣的老師作為你的專題研究或碩士論文指導教授。(選擇依據/條件為何?可排順序)
1. 實驗室的資源及環境;有興趣的研究領域;老師與學生的相處模式。 2. 研究題目;實驗室設備;教授風評;實驗室氣氛。 3. 老師對學生的態度,希望老師能關心學生的內在,而非只是討論學術上的東西,這樣關係才緊密。 4. 在研究過程中會鼓勵學生,但不主動給予過大壓力的指導老師。 5. 容易溝通、討論;為人處事較圓融;不會動不動拿畢業時間或換教授威脅學生。 6. 規則明確,不事後追加規則。 7. 了解學生在想什麼,懂得變通。 8. 真的有事可以做,可以學到很多。 9. 老師目前做的研究、發過的論文;知名度;對學生的好壞。 10. 肯真的願意教導學生,而不是在學生有疑問時,以敷衍了事的態度回應。 11. 可以穩穩畢業;實驗室氣氛和諧;老師人很好;實驗室資源。 12. 有進度,給予幫助,能學到東西,定期討論。 13. 對老師所研究的方面有興趣;未來是要選擇考試或推甄;學長姐對於老師的評價。
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11. 可以穩穩畢業;實驗室氣氛和諧;老師人很好;實驗室資源。
12. 有進度,給予幫助,能學到東西,定期討論。 13. 對老師所研究的方面有興趣;未來是要選擇考試或推甄;學長姐對於老師的評價。 14. 學長姐好的評價;有興趣的題目;老師人好、好溝通、會幫學生解答。 15. 人好,對學生有耐心,專業,有特別的實驗題目會給建議、討論問題。 16. 符合自身喜好;可以給予學生彈性的時間,不因實驗或meeting限制學生的時間。 17. 有興趣的領域;我擅長的領域;風評佳的老師(學得到東西);教導方式明確;有同理心。 18. 好畢業,不要求留博士。 19. 認真且實用。
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問題四:你覺得期末教學評鑑結果,會影響老師未來的教學態度嗎?
1. 會,若老師評鑑結果不好,可能把怨氣出在下一屆學生。 2. 我認為評鑑應該要放在期末,我們學校的放在16週要填,如果有老師有點在乎這個的,就可能會產生問題。 3. 不會,教學評鑑多數是為了選課而填,實質效用不大。且少數老師會影響填寫評鑑的傾向。 4. 不會,無處罰。 5. 會,但學校都是在學期末結束前做評鑑,且老師(有些)會因評鑑而影響教學(如:當人更多、上課抱怨……)。 6. 很機車的老師,學生給低評價,他還是一貫的作風。 7. 會,有些老師會因為結果而針對一些同學。 8. 可能不會,固執依舊固執。 9. 不會,教學評鑑記名,讓老師針對學生。且期末評鑑前,老師表現與評鑑後有差別。 10. 似乎不會,總覺得老師只在意自己是否被評差,怕寫報告被約談,不會改變風格。
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11. 可能不會,因為教學評鑑不能完全代表我對老師的看法,不敢填太差的評論。
12. 教學評鑑結果已經成為某些老師報復學生的手段,導致學生都填虛假的評鑑,沒人敢說真話,強烈建議學校檢討這項外強中乾的功能。 13. 我覺得教學評鑑沒用,如果老師有權力拿到評鑑,學生怎麼敢認真寫。 14. 會,應在期末成績送出後進行,以示公平。
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Always have fun with our students
My wish: Always have fun with our students 祝福大家 身體健康、Dream Comes True!
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夫復何求? 感恩……..
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